[干部作风整改工作的自查报告篇六] 干部作风自查自纠报告

干部作风整改工作的自查报告篇六】 根据《**县贯彻落实中央办公厅督察组反馈意见“7+1”整改具体措施》，结合中共**县纪委机关中共**县县委组织部《关于印发〈关于在全县开展干部作风问题排查整改工作实施方案〉的通知》（武组发【**】37号）、**县民政局《关于印发〈关于在全系统开展干部作风问题排查整改工作实施方案〉的通知》（武政民发【**】237号）要求，现就我单位开展干部作风问题排查整改工作情况汇报如下：
一、存在的主要问题 1、政治纪律方面。表现在：在落实县委及民政局党组决策部署方面存在“重业务，轻政治”的问题，一味的重视抓好单位的业务开展，对干部职工在政治纪律方面要求还不够高，管理上存在“人性化”。

2、慢作为不作为乱作为方面。在日常工作部署中，只是片面的要求工作进度，没有深入的研究工作任务，缺乏创造性和进取性，干部职工的服务意识和大局意识不够强。

3、庸、懒、散、慢、虚方面。干部职工对待工作有时报有应付了事的态度，没有做到脚踏实地；
有时由于私心作怪，存在“多做多错，少做少错，不做不错”的态度；
除了自己必需完成的以外，可以不做的就不做；
群众观念淡薄、服务意识不够强。

4、“四风”隐形变异问题。干部职工在四风问题上尚能严格遵守要求自己，不违反纪律、不触碰红线。

二、整改措施 一是加大对干部职工政治纪律的培养，采取每周一次政治纪律主题教育会议的形式，使全所干部职工在政治纪律方面都得到进一步的提升；
单位在以后的政策落实和部署上，紧跟上级部门的步伐，不搞形式主义、表面工作。彻彻底底、认认真真的落实好每一项政治纪律任务。

二是加大对干部职工的服务意识和大局意识的培养，真正提高干部职工的思想觉悟。在工作中不扯皮、不违法乱纪；
严禁“吃、拿、卡、要”，严格要求自己。要把为人民服务意识落实到各项工作中去，以高度的责任感、事业心，勤勤恳恳、扎扎实实的做好各项工作。

三是全所干部职工要以高度的政治责任感、使命感和爱岗敬业的事业心，脚踏实地、勤勤恳恳的扎实工作作风完成各项工作任务，提高工作效率。工作中多动脑子想办法，做到既坚持原则又灵活主动，不做“老好人”。发扬勇于开拓创新、敢于斗争的优良传统和作风，努力开拓工作新局面。

四是全所干部职工要严格要求自己，以身作则，做遵守工作纪律的标兵。要形成严谨求实的工作作风，遵守工作纪律，严格执行法律程序，严谨、规范、科学地做好各项工作。