熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程掌握5篇

篇一：熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程掌握

　　安全生产管理规章制度和操作规程

　　一、安全教育制度

　　(1)为贯彻安全第一、预防为主的方针，加强公司职工安全培训教育工作，增强职工的安全意识和安全防护能力，减少伤亡事故的发生，制定本制度。

　　(2)公司所有职工必须定期接受安全培训教育，坚持先培训、后上岗的制度。

　　(3)公司职工每年必须接受一次专门的安全培训。

　　二、安全培训制度

　　公司新进场的职工，必须接受公司安全培训教育，方能上岗。公司安全培训教育的主要内容是:（1）

　　国家和地方有关安全生产的方针、政策、法规、标准、规范、规程和企业的安全规章制度等。培训教育的时间不得少于15学时。（2）工地安全制度、施工现场环境、工程施工特点及可能存在的不安全因素等。培训教育的时间不得少于15学时。（3）本岗位的安全操作规程、事故案例剖析、劳动纪律和岗位讲评等。

　　培训教育的时间不得少于20学时。

　　三、劳动用品发放和保健品发放管理制度

　　为保障员工安全生产，加强劳动保护，合理使用劳动护品，特制定本制度：

　　（1）

　　各类劳动护品由公司统一购买并进行管理，发放部门要建立个人领用卡（或档案），领用者要在卡在签名。（2）购买劳动护品要本着实用、耐用的原则，切实起到保护职工健康的作用。（3）严格按照公司制定的劳动护品配备标准和时间发放。（4）劳动护品是

　　保障员工健康安全的维护品，生产岗位必须严格按要求合理使用劳动护品，不得将劳动护品变为家庭福利。（5）

　　如遇特殊情况，需用特殊劳动护品时，使用单位要提出申请，经总经理审批后配置。（6）

　　生产部根据岗位不同或岗位调整情况，在规定的范围内，灵活掌握发放岗位及标准。（7）新入厂员工试用期满后可享受劳动护品，离职或被辞退员工要将岗位固用劳动护品上交，办好各项交接手续后方可离厂。（8）对从业人员每月发放营养保健品或岗位津贴，盛夏季节发放降温费。

　　四、设备安全管理制度

　　为保证各种施工机械设备的安全使用，必须达到安全生产，防止各类事故发生，特定本安全制度：

　　五、防火、防爆管理制度

　　为确保本公司安全生产，加强本公司作业场所防火、防爆、安全管理，杜绝相关事故的发生，特制定本制度：（1）严格遵守《安全条例》中关于易燃易爆和有毒有害物品保管和使用方面的有关规定；

　　（2）生产车间、充装台、库房配置消防器材，摆放位置合理，有明显标志，相关人员应熟练掌握使用方法；

　　（3）消防器材、压力容器由安全经理负责监控使用状态和使用周期，不合格者或超出检验周期的消防器材和压力容器严禁使用；

　　（4）所有作业场所坚决杜绝明火，严禁吸烟。

　　六、防尘、防毒管理制度

　　（1）

　　要认真做好防尘、防毒工作，采取综合措施，消除尘毒危害，不断改善开动条件，保障职工安全健康，实现安全文明生产。（2）要限制有毒、有害物料的使用，防止粉尘、毒物的泄漏和扩散，保持作业场所符合国家规定的卫生标准，应采取有效防护措施，减少人员与尘毒物料的接触。（3）对有毒、有害物质的生产过程，应采用密闭的设备和隔离操作，以无毒或低毒物代替毒害大的物料，革新工艺实现机械化、连续化。（4）在生产过程中，对散发出的有毒、有害物质，如废渣、废油等，要采取回收综合利用和净化处理措施。（5）对于容易泄漏或散发有毒气体、液体的工艺设备，要加强计划检修，提高检修质量，严格控制跑、冒、滴、漏，对排毒防尘，通、排风装置要加强管理，搞好维护保养，不得擅自移置他用和拆除。（6）保证防尘、防毒管理制度的执行，教育员工严格遵守规章制度，对防尘、防毒工作有突出贡献者要予以表彰和奖励。

　　七、作业场所职业卫生管理制度

　　（1）

　　产生有毒有害及其它有害因素的生产场所应采用密封、通风、吸尘、净化等防护措施，并与生产设备同步运行。（5）建立健全的有毒有害原材料的选购、运输、贮存、使用及销售管理制度,选购原材料应以无毒无害或者低毒低害为原则。

　　八、安全检查和隐患整改管理制度

　　安全检查制度：（1）工作区域的安全性：注意周围环境卫生，工序通道畅通，地面平整。（2）使用材料的安全性：注意堆放或储藏方式，材料有无毒性、污染或特殊要求，运输、搬运手段等情况。（3）工具的安全性：注意是否齐全、清洁、有无损坏，有何特殊使用规定、操作方法等。（4）设备的安全性：注意防护、保险、报警装置情况，控制机构、使用规程等要求的完好情况。（5）防护的安全性：注意通风、防暑降温保暖情况，防护用品是否齐备和正确使用，衣服鞋袜及头发是否合适，有无消防和急救物品等措施。隐患整改制度:（1）通过检查所发现的安全隐患，责任部门应及时予以消除；

　　（2）对不能当场

　　改正的安全隐患，分厂或车间的专兼职消防管理人员应当根据本单位的管理分工，及时将存在的安全隐患向单位的安全责任人报告，提出整改方案。安全管理责任人应当确定整改的措施期限以及负责整改的人员。（3）隐患整改完毕，负责整改的部门或者人员应当将整改情况记录报送安全负责人签字确认后存档备查。（4）对于涉及其他单位而不能自身解决的重大安全隐患，以及分厂、车间确无能力解决的重大安全隐患，应当提出解决方案并及时向安全部报告。

　　九、安全检修管理制度

　　（1）设备检修作业是指对我厂生产区域内的各类管道、容器以及下水道或其它封闭场所进行的检修。（2）

　　在设备大、中修与其他检修作业前，要建立检修指挥系统，并建立安全小组，实行统一计划，统一指挥，明确分工，各负其责。（3）设备科每年12月份制定下年度大、中修计划、报生产科审核，生产副厂长或厂长批准，并下发到相关部门。各分厂/车间制定本部门小修计划，报设备科审核，生产科或生产副厂长批准。检修计划应明确频次与时机。根据设备检修项目要求，应做到“五定”，即定检修方案、检修人员、安全措施、检修质量和检修制度；

　　编制检修计划应项目齐全，内容详细，责任明确，措施具体；

　　凡有二人以上同时参加的检修项目，必须指定一人负责安全工作。（4）检修项目负责人在检修前，要组织检修人员到现场，交代清楚检修项目、人员、检修方案，并落实安全防护设施。对检修工具、器械、材料等进行认真检查，禁止使用不符合安全要求的机具。（5）检修有腐蚀性物质的设备时，由设备所属车间负责进行清洗置

　　换和分析检验。

　　十、危险化学品经营管理制度

　　（1）

　　危险化学品经营单位的工作职员，须经内部培训方可上岗。经过培训要做到“三懂”：

　　一懂商品的基本知识、特性及一般用途；

　　二懂危险品化学的安全操作规程；

　　三懂化工商品的保管、储存知识。不经培训，不准上岗。（2）对危险化学品，要勤进快销、限量库存。对大包装的要随进随销、不留库存，小包装的分类存放。如酸与碱分开氧化剂与易燃品分开等。（3）对现有的化学危险品，要勤核对，勤检查，防止跑、冒、滴、漏。做到随买货随核对检查。如发现丢失短少情况，要及时向有关部门报告。（4）对使用和购买化学危险品的用户，要做到心中有数，并做好登记。对购买较危险的化学品的用户或个人要求出示有关证件或证明，详细登记后，再出售给其商品。并要向用户提示保管和使用注意事项。否则，不予出售。

　　（5）

　　严格遵守劳动纪律、操作纪律、工作纪律。严格执行交接班制度，禁止脱岗，禁止与经营行为无关的一切活动。（6）搞好岗位文明经营，发现隐患应及时处理及上报。（7）及时清理杂物、油污及物料切实做到安

　　全消防通道畅通无阻。签发检修工单，严格执行有关规程、制度，做好用火点的监控工作。

　　十一、危险化学品储存保管制度

　　（1）危险品必须由专人保管（剧毒品双人、双锁保管）。对采购、保管和使用危险品的人员要认真审查，要求政治可靠、工作认真负责、熟悉危险品的有关知识，懂得技术安全管理规定的人员采购、保

　　十二、危险化学品货物运输管理制度

　　（1）在装运危险货物时，要按《汽车危险货物运输规则》规定的包装要求，进行严格检查。凡不符合规定要求，不得装运。危险货物性质或灭火方法相抵触的货物严禁混装；

　　（2）运输危险货物的车辆严禁搭乘无关人员，运行中司乘人员严禁吸烟，停车时不准靠近明火和高温场所；

　　（3）运输结束后，必须清扫车辆，消除污染，其费用由货主负担。

　　（4）动用明火维修装运过易燃、易爆危险货物的车，要执行“动火”（5）审批制度，作业前必须对车辆进行测爆和安全处理。（6）在运输危险货物的过程中，发生燃烧、爆炸、污染、中毒等事故，驾乘人员必须根据承运危险货物的性质，按规定要求，采取相应的救急措施，防止事态扩大；

　　并应及时向当地道路运政机关和有关部门报告，共同采取措施，消除危害。

　　十三、废弃物处理制度

　　（1）确保废弃物得到适当的处理，保证检验质量、防止交叉污染、防止污染环境，保护工作人员身体健康。

　　（2）所有工作人员应熟知

　　并遵守本制度；

　　由专职清洁人员负责生产废弃物处理。（3）生产车间放置装有垃圾袋的有盖污物桶，并贴有明显标识。

　　（4）每天生产束后，及时清理并妥善包裹废弃物，送出车间并作好废弃物处理记录。（5）不再需要的易燃、易爆、剧毒化学物品后应交由专人处理，不能随便丢弃。

　　十四、安全费用投入保障制度

　　安全费用投入保障制度为了确保公司安全，本着“安全第一，预防为主、综合治理”的方针，使公司安全费用投入得到保障，特制订本制度:（1）安全费用类别本公司安全费用包括安全培训费用、安全检查费用、安全设施购置及维护费用、安全防护用品购置费用等，由财务部统一统筹安排。（2）安全费用的提取和保障措施企业的安全费用由安全部统一安排，经总经理审批后，各单位自行提取，由公司财务部应保障费用的落实。（3）投入年度计划和检查落实各单位在年初应对本单位的安全费用投入作出全年计划，报总经理审批后实施，并由公司安全部负责检查落实

　　十五、事故管理制度

　　（1）凡发生事故，应立即向所在部门的领导报告，采取安全措施，重大事故就立即向公司领导报告。（2）

　　发生事故的部门，应认真填写“事故报告单”，按规定的时间上报有关部室和分管领导。报告上交时间：

　　一般事故不超过两天，重大事故不超过五天。（3）发生重大事故，由生产部写出“重大事故调查报告书”按规定逐级上报。（4）不论事故大小，事故单位负责人应在事故发生后，立即召开事故分析

　　十六、仓库管理制度（1）

　　负责对产成品的验收工作,并登记造册,进行妥善管理。

　　（3）对仓库的产成品作好每日的出入库工作,每月统计一次各类产品和消耗情况。（4）

　　蛀。定期清点仓库,经常掌握物品的数量与完好情况,并于期末向领导提出详细的报告,对过期、报废和不能使用的产品应及时办理销帐手续。（6）公物不外借。如遇特殊情况,经本部门领导批准,做好登记外借手续,并按时间归还外借物品,如有损坏应由借用人照价赔偿。（7）建立产成品出入库档案。

　　（8）领取产品数量较大的由领导审批。（9）对剩料或物品一定追回入库。

　　十七、安全生产奖罚制度

　　(1)为了严肃各项规章制度，确保安全生产，特制订本单位安全生产奖惩制度。(2)全体职工，在保证安全生产中，有成绩或过错者，均按本制度的规定进行奖惩。(3)本厂职工必须自觉地遵守厂各项规章制度，认真执行安全生产的有关指示、决定，并相互督促检查，制止一切违章行为，确保安全生产。(4)奖励：根据其功绩大小，分别给予适当的奖励。

　　十八、消防管理制度

　　(1)贯彻公司防火安全小组的指示，规定，布置、检查、落实本部门的消防安全工作，将防火安全管理工作列入本部门的日常管理工作之中。(2)严格遵守消防制度和有关的消防安全管理制度，知法懂法，认真履行职责、坚持原则，对违规行为敢于制止。(3)负责制定本部门的防火安全制度、安全操作规程和岗位责任制，并认真贯彻落实。(4)随时向防火安全责任人汇报消防管理制度的执行情况，并提出合理化意见。(5)遇到火

　　险、火灾，迅速及时组织扑救及人员和物资的疏散与抢救，事后积极协助公安消防部门搞好火灾事故的调查处理，做好善后工作。(6)建立义务消防队，明确义务消防队员职责。(7)定期对本部门、项目管辖区域进行安全检查，要善于发现问题，如发现隐患，要立即采取措施整改，并报公司防火安全委员会备案。

　　(8)发生火灾后，立即组织扑救，并协助有关部门追查火灾事故原因。

　　十九、门卫安全管理制度

　　（1）外厂人员进入工厂必须主动到门卫值班室登记,并经门卫值班人员同意后方可进入。员工、家属及厂内临时工进厂应主动出示有关证件，否则门卫工作人员有权加以阻拦。（2）非本厂机动车辆入厂必须经门卫同意，所有车辆进厂后均需慢行，不得鸣笛，不得驶入生产区，马车、拖拉机严禁入校，其它车辆（包括单车、摩托车）凭证进出。（3）各类商贩不得以任何借口进入工厂或在工厂门口摆摊叫卖。

　　二十、员工定期职业卫生健康体检制度

　　（1）从业者的健康检查制度，检查的目的是：其一，可以了解受检查者的健康状态，明确有无从事有害作业的禁忌症，如白细胞减少者

　　二十一、职业卫生制度

　　（1）职业病防治工作坚持预防为主、防治结合的方针，实行分类管理、综合治理。（2）采用有效职业病防护设施，并为职工提供个人使用的职业病防护用品。（3）优先采用有利于防治职业病和保护职工健康的新技术、新工艺、新材料，逐步替代职业病危害严重的技术、工艺、材料。（4）对可能发生急性职业损伤的有毒、有害工作场所，配置现场急救用品、冲洗设备、应急撤离通道和必要的泄险区。（5）对放射工作场所和

　　放射性同位素的运输、贮存，必须配置防护设备和报警装置，保证接触放射线的工作人员佩戴个人剂量计。（6）对职业病防护设备、应急救援设施和个人使用的职业病防护用品，应当进行经常性的维护、检修，定期检测其性能和效果，确保其处于正常状态，不得擅自拆除或者停止使用。（7）由专人负责的职业病危害因素日常监测，并确保监测系统处于正常运行状态。

　　读起来很顺畅。

篇二：熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程掌握

　　安全生产管理规章制度与安全操作规程

　　说

　　明

　　1、安全生产责任制度应对施工企业安全生产的职责管理要求、职责权限和工作程序，安全管理目标的分解落实、监督检查、考核奖罚作出具体规定，形成文件并组织实施，确保每个职工在自己的岗位上，认真履行各自安全职责，实现全员安全生产。

　　2、建立健全各级各项安全生产责任制，要做到纵向到底，横向到边。各级各部门的安全生产责任制,要有针对性，可行性,责任要落实到人，并认真执行,强化实施。

　　3、施工现场要依据《建设工程安全生产管理条例》（国务院第393号令）、《建筑施工安全检查标准》JGJ59—99和《南京市工程施工现场管理规定》（市政府第237号令）等有关规定，制定出现场文明施工的保证措施和管理制度。

　　一、安全生产责任制度

　　（一）、总则

　　1、为认真贯彻“安全第一,预防为主，综合治理"的安全生产方针，明确工程项目管理人员安全生产责任，促进工程项目安全管理，保障施工人员在作业中的安全和健康，特制定本责任制。

　　2、本责任制主要依据国家、行业和上级有关规定结合公司的实际情况而编制。

　　3、本责任制适用于公司所属各项目经理部.（二)、项目经理安全生产责任

　　1、认真贯彻执行安全生产法令、法规、标准、规范，落实企业安全生产各项规章制度，结合项目工程的特点及施工生产全过程，组织制定本项目工程安全生产管理办法，并监督实施。作为项目工程安全生产第一责任者，对本项目工程的安全生产负全面管理责任;2、在组织项目施工前，必须明确各专业管理部门和关键岗位人员的安全生产责任考核指标和考核办法,每月组织实施考核,项目工程安全生产责任制的考核要与经济效益挂钩；

　　3、参与编制施工组织设计，建立项目安全生产保证体系，组织编制职业健康安全保证计划，落实施工组织设计中的安全技术措施和资源配置，负责安全设施所需的材料、设备及设施的采购计划的审核及批准;4、严格控制劳务分包单位进场的审查工作，对劳务分包单位资质、人员、设备进行严格审查;5、支持项目安全员及施工管理人员行使安全监督、检查和督促工作，不得阻挠安全管理人员行使职权；

　　6、健全和完善用工管理手续，严格用工制度和管理，适时组织上岗安全教育，要对劳务分包单位的健康与安全负责，加强劳动保护工作；

　　7、每月组织本项目一次的安全生产检查，及时组织相关人员消除事故隐患,对上级安全生产检查中提出的事故隐患和管理上存在的问题，定人、定时间、定措施予以解决,并按时将解决情况向上级反馈；

　　8、适时组织对工程项目的职业健康安全生产保证体系进行安全评估，并组织人员落实安全评估中提出的改进要求和措施；

　　9、项目发生事故时,积极组织营救工作，并采取有效的防范措施,及时上报有关部门，协助并参与事故的调查和处理,认真落实防范措施。

　　（三）、项目分管安全副经理安全生产责任

　　1、认真贯彻执行安全生产方针政策和法规，落实企业安全生产各项规章制度，组织实施本项目安全生产管理办法，作为项目工程安全生产负责人，对本项目安全生产负直接管理责任；

　　2、根据职业健康安全保证计划组织有关技术人员和管理人员制订安全技术措施和安全防护方案,并参与管理和督促检查工作;3、具体组织项目每周一次的安全检查和季节、节假日检查，及时解决和消除施工现场管理中

　　存在的安全问题及事故隐患，负责落实上级安全生产检查所提出问题的具体整改工作;4、支持项目安全员及施工管理人员行使安全监督、检查和督促工作，不得阻挠安全管理人员行使职权;5、落实施工组织计划中的各项安全技术措施,协调安全保证计划运行中重大问题，组织召开安全生产工作会议；

　　6、针对季节特点,组织人员制定安全生产计划，采取防范措施,对工程危险部位、工序要组织相关技术人员认真编写施工方案和应急预案，并组织人员施工，采取保护措施；

　　7、定期组织职工进行安全知识教育，方针、政策的学习，及时传达有关安全文件精神，做好新工人入场安全教育，并做好记录；

　　8、定期组织人员对现场的机械设备,特殊设备安全运行情况进行检查，督促有关部门对机械设备的检查与保养；

　　9、监督特种作业人员的持证情况，组织相关特种作业人员的培训工作；

　　10、组织安全设施、设备的验收，协调上级部门对工程项目的安全检查和督促；

　　11、负责事故隐患的整改工作,协调处理重大工伤、机械事故，按“四不放过”原则,采取有效整改措施；

　　12、落实各部门的责任，明确分工,并定期对各部门的工作绩效进行检查；

　　13、对各分包单位制定例会制度，形成会议纪要,并发放有关人员。

　　（四）、项目工程师安全生产责任

　　1、严格履行《中华人民共和国安全生产法》和《建设工程安全生产管理条例》所赋予的职责。

　　2、编制施工组织设计,负责对安全难度系数大的施工方案进行优化；

　　3、组织编制相应职业健康安全生产保证计划,并组织内部评审，上级审核通过后督促实施；

　　4、协调安全保证计划运行中的重大问题，参加安全生产工作会议；

　　5、针对季节特点，组织人员制定安全生产计划，采取防范措施，对工程危险部位、工序要组织相关技术人员认真编写施工方案和安全管理方案,并组织人员施工，采取保护措施；

　　6、组织辨识本工程的危险源,确定重大危险源，编制相应的安全技术措施和安全管理方案,对风险较大工程项目组织安全技术论证；

　　7、组织人员进行季节性施工的检查，工人的安全学习教育及安全例会的召开。

　　8、制定因本工程项目的特殊性而需补充的安全操作规定；

　　9、制定施工各阶段针对性安全技术交底文本，并组织交底活动；

　　10、对工程技术部门负责的危险源进行监控，落实整改措施；

　　11、选择或编写安全教育材料,确定安全管理目标，分解安全管理任务和制订安全管理计划.12、组织人员编制《应急救援预案》，安排演练，并对预案进行持续改进。

　　（五）、安全工程师安全生产责任

　　1、认真学习安全法律、法规、技术标准及制度并遵照执行。

　　2、积极参与策划与编制施工现场职业健康安全生产保证计划.3、严格执行职业健康安全生产保证计划中支持性文件、法规、条例及强制性规范的要求。组织并参与安全教育，宣传有关安全信息、新的法律、法规。

　　4、贯彻职业健康安全生产保证计划中的各项安全技术措施,组织参与安全设施、施工用电、施工机械的验收；

　　5、监督、检查操作人员的遵章守纪，组织参与安全技术交底，对施工全过程的安全实施控制，并做好记录；

　　6、掌握安全动态，发现事故苗头并及时采取预防措施；

　　7、制止违章作业，严格安全纪律，当安全与作业发生冲突时,有权制止冒险作业；

　　8、配合项目生产副经理和材料部门对现场使用的各种安全用品及机械设备进行验收检查工作；

　　9、协助上级部门的安全检查，分析提出处理意见，并对整改情况进行验收。

　　10、协助处理重大安全事故,并参与制订纠正和预防措施，防止事故再发生。

　　（六)、材料员安全生产职责

　　1、按照职业健康安全生产保证计划要求，组织各种安全物质和设备供应工作；

　　2、对供应商进行分析,建立合格供应商名录;3、负责对合格供应商供应的安全物质和设备的验收取证工作，并做好验收状态标识，储藏保管好安全防护用品（具）；

　　4、负责对进场材料按现场平面布置图堆放，达到文明施工要求；

　　5、对现场使用的脚手架材料、吊具、安全网、安全防护用品等安全设施应验收合格入库，并定期检查和试验，对不合格或破损者要及时进行更新替换，做好记录；

　　6、对重点部位、危险物品进行重点保管，执行有关危险物品运输、储存、发放等规定，做好防火工作。

　　（七）、职工安全生产职责

　　1、认真学习安全法律、法规、安全基础知识和企业规章制度并遵照执行；

　　2、服从各级领导和安全人员的指导，遵守各项安全管理制度和安全生产纪律；正确佩带和使用劳动防护用品，做到“三不伤害"和杜绝“三违”现象；

　　3、作业前认真检查机械、电器等设备和防护用品的齐全有效，发现问题及时解决，不能解决的及时向有关部门汇报；

　　4、工作时严格遵守安全技术操作规程和安全技术交底要求执行；

　　5、在作业中相互监督，对违章指挥、强令冒险作业有权拒绝执行，对危害生命安全和健康的行为，有权提出批评、检举和控告；

　　6、在工作中随时注意作业条件的变化,保护好现场的安全设施和个人防护用品及安全警示标志；

　　7、做好工作台帐和交接班记录，交接班时要讲清楚有关安全工作的注意事项；

　　8、发生事故要积极抢救，并保护好现场，及时上报，以“四不放过”的原则参加事故调查分析，实事求是的反映事故经过；

　　9、积极参加各项安全活动和安全培训。

　　（八）、附则

　　1、本责任制未包括的内容，按上级有关规定执行。

　　2、本责任制如与上级规定有矛盾时，按上级规定执行.3、未认真执行本责任制而造成的重大伤亡事故者将按渎职论处.4、对本责任制的执行情况进行检查、监督、解释由公司安全部负责。

　　5、本责任制自公布之日起执行.二、安全生产目标管理制度

　　为了认真贯彻执行“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针，制订本制度：

　　1、根据党和国家的安全生产方针、政策，法规和上级部门的指示和要求,根据本单位的具体情况,提出全公司的安全生产目标，内容包括本公司的工伤事故频率,死亡率和重伤率及职业病危害区域的合格率，安全技术措施费用等；

　　2、公司与项目部签订合同时，一并将公司的安全生产目标责任制分解到各单位，作为公司对各单位考核的一项重要指标;3、项目部下达任务时也应将安全目标责任制一并列入,作为考核内容之一；

　　4、公司工作实行安全一票否决，凡发生重大伤亡事故和超过安全生产目标值的单位和个人，一律取消当年的评先评奖资格；

　　5、公司每月组织一次安全检查，检查时一并对安全生产目标完成情况进行分析和总结；

　　6、安全生产目标责任管理与经济责任制挂勾.三、安全生产考核奖惩制度

　　为强化安全生产管理，落实安全生产职责,防止事故发生，制定本制度：

　　（一）、考核范围

　　项目部及各施工单位

　　（二)、安全奖励

　　1、发现他人“三违”并及时劝阻制止,避免可能发生事故者，给予一次性嘉奖100～200元。

　　2、全年实现公司安全生产管理目标，日常安全管理达标的单位发放年终安全奖:部门领导（或项目经理)奖励3000元，安全员奖励2000元。

　　3、在公司安全管理中有突出贡献的优秀人员给予5000～10000元的奖励。

　　(三)、安全处罚

　　1、职工有下列行为之一的罚款100元.（1）进入施工现场不按规定穿戴劳动防护用品或穿戴不规范的；

　　(2）特种作业人员，未持证上岗，无驾驶证擅自驾车的;（3）班前（八小时内）或上班喝酒的；

　　（4）上班穿拖鞋、作业赤膊的；

　　（5）宿舍内使用热得快、电炉等违章电器的；

　　（6）发现他人违章未及时制止的;（7）有其他违章行为的。

　　2、现场有如下隐患之一的给予责任人100元，项目经理500~1000元的罚款.（1）电器设备、机具电线乱拉乱接、缺保护装置

　　（2）施工现场材料堆放零乱、卫生差

　　（3）

　　“洞口临边”无安全防护措施

　　（4）井字架、地龙绳、缆风绳无警示

　　（5）脚手架搭设不规范或下方未设安全网

　　（6）氧气、乙炔气瓶未按规定使用，易燃、易爆场所无消防器材

　　（7）危险作业场所无安全警示标志、高空作业无防坠落措施

　　（8）立、拆模板时无安全防护措施

　　（9）吊装作业钢丝绳、吊钩已达报废或保险装置缺

　　（10)用于登高的悬梯缺档、断档或未达到安全技术要求

　　（11）组合机具混用，施工机械无保险装置

　　（12）新工人、新岗位、换岗等无安全教育,教育无台帐的（13)有其他安全隐患责任人未及时发现整改的3、对于不服从管理、违反劳动纪律，情节严重的给予200元的罚款。

　　4、上级部门检查出的事故隐患没按规定时间整改的或事故隐患重复出现的给予项目经理500元、安全员200元的罚款。

　　5、发生安全事故的由公司安委会研究后决定给予事故责任人警告、记过、记大过、降级、撤职、留用察看等处分，在给予上述行政处分的同时,可以给予一次性罚款。

　　6、行为恶劣的,给予开除处分.四、安全检查制度

　　1、安全检查的主要内容：

　　（1）查领导对安全生产重视情况;（2)查安全生产规章制度和岗位安全责任制度落实情况；

　　（3)查施工现场（生产场所）安全防护设施的设置和使用情况；

　　（4）查安全管理基础工作,是否做到内容完善、记录清楚、数据准确、资料管理规范；

　　（5)查事故隐患整改或事故处理情况。

　　2、安全检查的方法和时间规定

　　(1）日常检查：

　　①工程项目部每周按照JGJ59-99标准对施工现场安全检查一次（每月四次).②作业班组（包括分包单位)做到每天工作完毕清理场地,做好班前安全活动记录，对职工（民工）宿舍、伙房和使用的电动机具每天都要进行检查。施工现场安全员必须做好安全日志和资料管理；现场电工必须每天做好施工用电巡视记录,及时解决电气方面发生的不安全现象，确保安全用电。

　　（2）专业性检查：根据设备、安全设施的使用周期，特种技术和材料的特殊要求进行。还根据季节施工特点进行专门检查，由相关技术人员实施。

　　（3）综合性检查：由项目部分管安全领导及项目部相关成员参加，每月1次综合性大检查。检查内容包括：项目部的生产、生活场所的安全管理、现场防护、防火、防盗、防爆、防暑、防冻、饮食卫生、文明管理、隐患整改和事故处理等。

　　（4）各级各种安全检查，必须有详细记录。对查出的问题或隐患，提出整改意见和措施，并定人、定期进行整改。对于重大隐患要立案并指定专人负责整改，并报告上级主管部门和领导，不能及时整改的必须先采取紧急措施加强防护，对有直接危害人身安全的隐患，要停止生产立即整改，同时报告领导,防止发生意外.重大隐患整改后，要经有关部门检查验收合格后再恢复生产。

　　五、安全教育培训制度

　　1、项目部全体员工都必须认真学习贯彻《中华人民共和国安全生产法》、安全生产方针、政策,《安全检查标准》和各项管理制度,牢固树立“安全第一、预防为主”的思想。

　　2、对新职工(民工）必须进行安全教育，安全教育内容如下：

　　（1）项目概况及安全管理目标；

　　(2）安全生产、劳动保护政策、法规及意见；

　　（3）本公司及项目部安全生产规章制度；

　　（4）公司内外典型事故教训；

　　（5)项目部的机械设备、工具安全知识和施工现场管理制度;（6)本岗位的安全技术操作规程；

　　（7)一般防火安全消防知识；

　　(8)劳动保护用品的正确使用和管理要求。

　　3、实施安全教育必须填写“安全教育记录表”,教育单位、教育人和受教育人双方签字、一式二份，项目部、被教育人各一份。

　　4、从事特殊岗位、特种作业人员，必须经过岗位培训或安全技术培训,经考试合格领取上岗操作证后方可上岗作业。已领取上岗证、操作证者，必须持证上岗，否则视同无证上岗。

　　5、凡需培训特种作业人员,必须提前一个月向公司安全管理部报告培训（复审)计划，由安全管理部统一安排。对原有证件应按规定时间进行复审或换证.过期无效证件不准上岗作业。

　　6、特殊岗位和特种作业人员所指对象

　　A、特殊岗位人员：安全员、质检员、材料员、试验员、施工员、预算员。

　　B、特种作业范围：(1）电工作业;（2)金属焊接切割作业；（3)起重机械（含电梯）作业;（4）企业内机动车辆驾驶；（5)登高架设作业；（6）锅炉作业（含水质化验)；（7）压力容器作业；(8）制冷作业;（9）爆破作业；（10）矿山通风作业（含瓦斯检验）；(11）矿山排水作业（含尾矿坝作业）；（12)由省、自治区、直辖市安全生产综合管理部门提出经国务院行业主管部门批准的其他作业.7、除国家规定的特种作业包括的范围，施工现场的其他机械操作工也应经安全技术培训考试

　　合格后凭证上岗.

　　机械操作工包括:推土机、挖土机、铲运机、平地机、压路机、打桩机、钻孔机、混凝土搅拌机等建设施工机械的操作工.8、对变换工种或采用新技术、新工艺、新设备、新材料的作业人员,必须进行新岗位、新操作方法的安全技术教育和培训，并有教育、培训记录.9、项目部在每月召开的生产计划会时,必须把安全管理指标列入月计划，做到安全与生产“五同时”（即:在计划、布置、检查、总结、评比生产的时候,同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作）.10、每个分部分项工程施工，都必须向参加施工的单位和人员进行安全技术交底，并双方签字。

　　11、每逢国家规定的重大节日，各单位必须结合本单位的实际情况对全员进行节日安全教育。节日期间需要加班的，要根据其作业项目对加班人员进行有针对性的安全教育，现场要有领导负责。

　　12、项目部领导要组织全体职工认真开展好每年度的全国“安全生产月”活动。努力提高全员安全生产意识和自我保护能力。

　　六、安全生产交底制度

　　1、所有分项工程项目，都必须有安全技术措施，尤其是吊装、深基坑、支模、拆除等大型特殊工程，都要编制单项安全技术方案,否则不准开工;2、工程开工前必须召开专题会议,施工技术负责人应将工程概况、施工方法、制定的安全措施等情况，向现场施工管理人员进行详细交底，专题会议情况需进行记录；

　　3、开工前,施工技术部门针对工程特点，施工方法使用的机械、动力设备及现场环境等具体条件，制定切实可行的,有针对性的安全技术措施;4、安全技术措施必须列入施工组织设计(施工方案）之中；

　　5、安全技术措施的实施是安全施工的重要保证，为防止安全技术措施只有编写者知道,施工者不知道的现象，必须实行逐级安全技术交底制度；

　　6、施工过程中，安全技术措施要根据实际情况，特点和需要进行必要的修正或补充新的内容；

　　7、安全技术交底要根据工程进度，分工种或分部分项进行；

　　8、技术员、施工员、安全员按施工组织设计（安全施工方案）,向作业班组进行安全技术交底；

　　9、安全技术交底内容要符合施工项目的实际情况,应侧重于施工中的特殊问题和主要危险因素,要求详细具体和可操作性;10、安全技术交底必须以书面形式进行，填写“安全技术交底记录单”，交底和被交底双方必须在“安全技术交底记录单”上签字,一式二份,双方各执一份;11、班组长每天要对作业人员进行安全要求，针对作业环境,操作规程进行安全交底；

　　12、施工安全技术措施不仅是施工技术部门和人员的职责，也是现场其他管理部门和人员的职责,对贯彻实施安全技术措施人人有责。

　　七、安全技术措施制度

　　为了不断提高公司的安全技术管理水平,改善劳动条件，防止工伤事故、消除职业病和职业中毒危害，保护职工在生产过程中的安全与健康，制定本制度：

　　1、项目部人员必须熟悉、掌握安全生产的有关法律法规，技术标准,在管理施工生产技术的同时，管理好安全技术工作.项目总工程师对各级施工生产的安全技术负责；

　　2、施工组织设计或施工方案中,必须编制安全技术措施；

　　3、安全技术措施应当由项目部技术人员编制,有专家论证要求的按规定进行专家论证,经项目经理审核，由公司总工程师（技术负责人）、总监理工程师审批签字后方可实施，未经审批的不准施工;4、施工方案（安全技术措施)经审批后,必须遵照执行，不得随意变更.如遇特殊情况，需要变更时，应有编制人出具变更通知书，审批人签字后方可生效;

　　5、在工程施工前编制安全技术措施和施工方案。安全技术措施的内容要全面,有针对性，根据工程特点、施工方法、劳动组织、季节变化和作业环境等具体情况从技术上和管理上提出具体内容要求；

　　6、；项目部编制安全技术措施计划时，必须针对施工现场存在的危险因素和危害因素的种类、数量、危险和危害程度的大小作为编制内容；

　　7、；项目部在编制安全技术措施时,要有安全技术项目,确定各个项目的资金额度、物资准备、负责人和具体执行人员，规定完成或投用日期；

　　8、对于专业性较强的工程项目,如土方工程、基坑支护、模板支架、脚手架工程、施工用电、物料提升机、外用电梯、塔式起重机、起重吊装等必须单独编制专项施工方案；

　　9、对于结构复杂，作业危险性大，特性较强的工程入：烟囱、水塔及拆除工程等，除编制专项安全施工方案，还应有设计、计（验)算和详图；

　　10、安全技术交底主要包括两方面内容:（1）在施工方案的基础上进行的，按照施工方案的要求，对施工方案进行细化；

　　(2）要将操作者的安全注意事项讲明，保证操作者的人身安全。交底内容不能过于简单,千篇一律口号化，应按分部分项工程和针对作业条件的变化具体进行.11、施工现场的项目负责人,在分项工程施工前必须向分项作业负责人作书面安全技术交底，准确填写交底作业部位和交底日期，并履行签字手续，不准漏签或代签.安全技术交底项目负责人、生产班组、项目安全员三方各一份；

　　12、工程开工前，各施工部应向参加施工的全体人员认真进行安全技术措施交底，使职工明白工程施工特点及各时期安全施工的要求，使全体施工人员懂得各自岗位职责和安全操作方法，这是贯彻施工安全技术措施的关键;13、项目部安全员必须认真履行检查、督促职责.切实保证安全技术交底工作不流于形式，提高全体作业人员安全生产的自我保护意识;14、公司安全管理部应当对安全技术措施和施工方案编制及执行落实情况进行定期及不定期地监督检查。

　　八、安全生产经费保障制度

　　为提高施工安全生产水平，加强企业安全生产费用财务管理,维护企业、职工以及社会公共利益，形成安全生产投入长效机制,根据《建筑法》、《建设工程安全生产管理条例》、国家财政部和国家安全生产监督管理总局联合印发《高危行业企业安全生产费用财务管理暂行办法》以及建设部、国家安全生产监督管理总局《建设工程安全生产费用管理规定》的精神和有关要求，结合本企业安全生产工作实际，制定工程项目施工安全生产费用保障制度。

　　（一）、设立专用帐册

　　各工程施工项目部应建立安全生产财务专用帐册，并报公司安全生产管理部门备案。

　　(二）、安全生产经费提取标准

　　项目部安全生产费用以建筑安装工程造价为计提依据。各工程类别安全费用提取标准如下：

　　1、房屋建筑工程2.0％；

　　2、水利水电工程为1.5%；

　　3、机电安装工程、港口与航道工程、公路工程、通信工程为1.0%。

　　项目部提取的安全费用列入工程造价.总包单位应当将安全费用按比例直接支付分包单位,分包单位不再重复提取。

　　（三）、安全生产专项经费使用范围

　　1、安全生产专项经费是项目部开展正常安全生产、文明施工的费用,严禁挪作它用。

　　2、工程项目部必须提交施工安全生产目标、计划以及费用使用支付计划，经由公司安全管理部门审查同意。

　　3、安全生产、文明施工教育、培训。

　　4、为满足安全生产、文明施工所需防护用品等的采购.5、执行有关安全生产标准、规范和文件要求所需费用的支出.（四）、安全生产专项经费的管理

　　1、项目部根据安全措施实施计划安排安全生产、文明施工经费支出使用后,报公司安全生产管理部门核销。

　　2、当工程施工不能满足安全生产条件,并不能及时有效消除安全隐患时，项目部要追加使用安全生产专项经费满足安全生产条件.(五）、安全生产管理部门有权对工程项目部施工安全生产专项经费的使用情况开展检查和监督.九、机械设备管理制度

　　(一）、总则：

　　1、机械设备管理的基本任务是:合理装备、安全使用、服务生产。

　　2、搞好机械设备管理的基本原则是：尊重科学、规范管理、安全第一、预防为主。

　　（二）、机械设备管理的台帐档案

　　1、设备的名称、类别、数量、统一编号；

　　2、设备的购买日期;3、产品合格证及生产许可证（复印件及其他证明材料）；

　　4、使用说明书等技术资料；

　　5、操作人员当班记录,维修、保养、自检记录；

　　6、《大、中型设备安装、拆卸方案》，《施工设备验收单》及《安装验收报告》；

　　7、各设备操作人员资格证明材料；

　　8、《机械设备登记卡》、《施工设备购置申请表》、《施工设备报废申请表》、《机械设备检查评定表》、《施工设备验收单》、《设备运转当班记录》、《施工设备配置计划》、《施工设备检修计划》、《设备维修记录》、《租赁合同》。

　　（三）、机械设备标识

　　1、设备标识应制作统一的标识牌，分为“大、中型施工设备"、“小型施工设备”及“施工机具”三类.2、标识牌应按要求填写.项目经理部应每三个月对设备进行一次检查，检查结果填入设备标识牌的“检验状态”一栏中，检查结果分为：“合格、不合格、停用”，同时施工设备技术监督员将检查情况填入《机械设备检查评定表》中。

　　3、标识牌应固定在设备较明显的部位.(四）、机械设备的组织

　　1、凡属新开工工程，项目经理部应先根据该工程实际情况编写《施工设备组织计划》，并报设备管理部审批、备案。

　　2、项目经理部设备来源可分为“新购、调配、自有、租赁”.

　　3、项目经理部需购置新的大、中型设备时，设备管理部配合项目经理部设备员填写《设备购置申请表》,报项目经理部审批.项目经理部需购置小型施工设备可根据施工生产需要自行购置。

　　4、凡由项目经理部自行制作、改制的设备均要由生产科施工设备技术监督员组织进行评定审，评定合格才可投入使用，并由设备管理部填写《自制简易设备技术评定表》。

　　（五）、机械设备租赁

　　1、项目经理部租赁大、中型设备时,要签订《租赁合同》；并将《租赁合同》复印一份报设备管理部备案。

　　2、租赁设备进场使用前，由生产科施工设备监督员组织对其性能进行评定、验收,验收合格后，方可投入安装使用，并将验收结果填入《施工设备验收单》中.3．租赁设备的管理应纳入项目经理部设备的统一管理中。

　　（六）、机械设备的使用管理

　　1、机械设备使用的日常管理由项目经理部负责，即贯彻“谁使用，谁管理”的原则。设备管理部负责技术指导和监督检察工作。

　　2、各项目经理部应聘任设备员,该设备员应具备机械设备基础知识和一定的设备管理经验。

　　3、机械设备使用应按规定配备足够的工作人员（操作人员、指挥人员及维修人员）.操作人员必须按规定持证上岗。

　　4、机械设备使用的工作人员应能胜任所担任的工作,熟悉所使用的设备性能特点和维护、保养要求。

　　5、所有机械设备的使用应按照使用说明书的规定要求进行,严禁超负荷运转。

　　6、所有机械设备在使用期间要按《设备保养规程》的规定做好日常保养、小修、中修等维护保养工作，严禁带病运转.7、机械设备的操作、维修人员应认真做好《设备运转当班记录》及《设备维修记录》。各项目经理部的设备员应经常检查《设备运转当班记录》的填写情况，并做好收集归档工作。

　　（七）、施工设备的保养、维修

　　1、施工设备的保养由项目经理部设备员组织操作人员、维修人员按各类《机械设备保养规程》进行，并由操作人和设备员分别填入《设备运转当班记录》和《设备维修记录》中。

　　2、《施工设备检修计划》由项目经理设备员部根据《各类机械设备保养规程》编制，并报生产科施工设备技术监督员审核、备案。

　　3、施工设备的检修，由工地结合实际情况,按《施工设备检修计划》进行，日常维修工作由设备员组织进行，所有维修工作，设备员均要填写《设备维修记录》。

　　（八）、设备的安装、拆卸、运输

　　1、小型施工设备的安装、拆卸、运输，由项目经理部按设备使用说明书的要求进行；项目经理部设备员应做好相应记录。

　　2、大、中型设备进场后由设备管理部组织验收，验收合格后，方可投入；安装、使用,并由施工设备技术监督员将验收结果填入《施工设备验收单》中。

　　3、大、中型施工设备、工程设备的安装、拆卸工作应由专业队伍来完成，并事先由选定的专业队伍制定安装、拆卸方案,报设备管理部技术负责人审批。若拆装工作由非本公司队伍来承担，应先由设备管理部进行评审,评审通过后,方可承担拆装工作.4、大、中型施工设备的运输，按《物资搬运操作规程》执行。

　　5、大、中型施工设备、工程设备安装完毕后，应由设备管理部组织,按有关标准对安装质量进行验收,并填写相应的《安装验收记录表》，验收合格后方可投入使用。

　　（九）、机械设备的停用管理

　　1、中途停工的工程使用的机械设备应做好保护工作,小型设备应清洁、维修好进仓；大型设备应定期（一般一个月一次）做维护保养工作。

　　2、工程结束后，所有机械设备应尽快组织进仓，进仓后根据设备状况做好维修保养工作.3、因工程停工停止使用半年以上的大型机械设备,恢复使用之前应安照国家有关标准进行试验。

　　（十）、机械设备的报废批准.1、机械设备凡是属下列情况之一，应予报废：

　　（1）主要机构部件已严重损坏，即使修理，其工作能力仍然达不到技术要求和不能保证安全生产的;(2）修理费用过高，在经济上不如更新合算的；

　　（3)因意外灾害或事故，机械设备受到严重损坏,已无法修复的；

　　（4）技术性能落、能耗高、没有改造价值的；

　　（5）国家规定淘汰机型或超过使用年限，且无配件来源的.2、应予报废的机械设备，项目经理部应填写《机械设备报废申请表》，送设备管理部门审查、备案。大、中机械设备要送主管生产副经理审批。

　　3、报废了的机械设备不得再投入使用.十、防护用品管理制度

　　为保证从业人员在生产活动中的作业安全，避免职业病和其他职业危害，根据《安全生产法》、《职业病防治法》等法律法规的有关规定,结合本公司实际，特制定本制度：

　　1、本公司劳动防护用品的计划、审批、购买、验收、发放、使用和监督管理适用本制度;

　　2、安全部会同人事管理部门统计各工种从业人员数量，根据国家劳动防护用品发放标准编制年度劳动防护用品采购计划,报请主管副经理审批，财务部门根据计划从安全费用中落实资金，后勤供应部门根据计划进行采购；

　　3、所购买劳动防护用品必须符合国家或行业标准，必须有“三证”，即生产许可证、安全鉴定证和产品合格证,由安全部验收后方可入库;

　　4、使用者凭个人《劳动防护用品卡》到安全部开具出库单,后勤供应部门根据出库单发放劳动防护用品。领取时须做必要的质量检查，一旦使用后出现质量问题不得退库，由个人负责；

　　5、使用者严格按照规定方法使用、佩戴、维护劳动防护用品。使用期满后，到安全部办以旧换新手续。损坏或丢失劳动防护用品者,须写出书面说明，由所在部门负责人核实签字，再到安全部申请补领,并应当按使用期限比例扣除一定的价款，使用期限顺延；

　　6、安全部负责劳动防护用品的综合管理。统一建立管理台帐，实行每人一卡制，详细记录姓名、工种、品名、发放标准、领用时间等事项.发放标准执行国家或行业标准，不得降低标准或减少劳动防护用品种类；

　　7、从业人员调离原岗位或离职，公司人事部门须开具工种变更证明,报安全部备案。一人从事多工种作业的，只执行高标准劳保待遇.离职学习或外借期间，劳保用品停发；

　　8、劳动防护用品费用由企业负担，统一购买，不得以实物或现金代替劳动防护用品的发放；

　　9、有下列行为之一者,一经发现核实,由安全部根据情节轻重给予警告或罚款处理:

　　（1）采购劳动防护用品无“三证”，或属伪劣产品的；

　　（2)故意损坏劳动防护用品的；

　　（3）不按规定使用、佩戴劳动防护用品的；

　　（4）弄虚作假骗领劳动防护用品的;

　　（5）个人私自购买劳动防护用品的；

　　（6）使用已损坏或失效劳动防护用品的。

　　十一、班组安全活动制度

　　为搞好安全生产，增强职工安全意识和自我保护能力，建立班组活动制度：

　　1、班组长组织班组成员学习并贯彻执行企业、项目部的安全生产规章制度和安全技术操作规程,制止违章行为,坚持班前讲安全，班中检查安全，班后总结安全;2、各班组每天必须进行班前安全活动，针对当天作业中的不安全因素进行提示防范。班组长应根据当日工作内容进行交底，一般包括：电器、机械设备、“四口、五临边”防护、高处作业、季节气候、防火等各种环节的情况提出针对性的预防措施；

　　3、上岗检查。在工人上岗的必经之路，应设置各类安全警示标牌和防护用品正确佩带的示意图，安全管理人员应在警示牌旁检查工人防护用品的佩带情况，并检查现场的每个岗位的作业环境是否安全无患;4、上岗检查机械设备的安全保险装置是否完好有效，以及各类安全技术交底措施的落实工作

　　情况等;5、做好上岗记录，记录好上岗交底主要内容，班组人员分工情况，记录好上岗检查后存在主要的不安全因素和采取的相应措施；

　　6、安全管理人员应对班前安全活动进行检查、指导、管理。检查过程中发现的问题，采取措施，并作好记录；

　　7、在做好每日班组上岗活动的基础上，班组每周必须执行安全活动工作，利用上班前后进行一周的安全生产工作的小结，表扬先进事例和遵章守纪的先进个人，小结主要经验教训,针对不安全因素，发动职工提出改进措施，从中吸取经验教训，举一反三,做到安全生产警钟长鸣。上述各项活动制度，各班组必须执行，项目部做好监督指导工作；

　　8、开展班组班前“三上岗、一讲评”活动，即班组在班前须进行上岗交底、上岗检查、上岗教育和每周一次的“一讲评"安全活动，并对班组的安全活动的考核措施;9、班组班前活动和检查、讲评活动等到应有记录并有考核措施。

　　十二、水上作业安全操作管理制度

　　1、各施工队必须接受项目部的指挥和监督，遵守项目部的安全管理制度,参加安全生产工作会议，执行会议决议。所有施工船舶必须服从项目部及安全监管船指挥，按指定的航线行驶，指定的地点停靠，严格遵守《中华人民共和国内河交通安全管理条例》、《内河采砂管理条例》、《内规》及地方有关部门颁发的各项有关制度，遵守国家法律法规和项目部相关安全生产规章制度；

　　2、各施工队在进场前必须提供所有本队人员花名册、身份证复印件、特殊工种人员的上岗证、机械设备（船舶等）年检合格证书及保险、所有施工人员保险（保额20万以上）等,报甲方审核;3、各施工队要严格执行项目部各项安全管理制度和措施，协助项目部做好现场安全生产、文明施工管理工作，在施工区域内负责材料堆放整齐、整洁，做到工完料净，文明施工；

　　4、各施工队必须按规定要求设置专职安全员(施工人员50人以内的设1名专职安全员。超过50人的,按现场实际情况设2名及以上专职安全员），负责管理本队安全生产工作，及时制止违反国家法律法规和其他安全要求的行为，及时消除事故隐患；

　　5、各施工队对各级部门检查出的不安全隐患及整改通知单，应及时落实整改，如有违反造成事故，责任和经济损失由各施工队自负；

　　6、所有施工人员在进场前必须到项目部接受新工人三级安全教育和安全技术交底，并由双方签字确认，在生产中严格按照国家法律法规和项目部安全生产规章制度执行；

　　7、工棚内须配置两只灭火器，工棚内不许抽烟。用火作业施工现场，必须按规定配置消防器材，作业部位附近有可燃易爆物品时，不得动火；

　　8、现场配备标准配电箱及电器开关配套使用,电缆接头处须套管架空,防止漏电事故。接岸电时,对岸电线路要经常检查;9、每周召开安全生产会议，总结安全生产情况，加强安全教育；

　　10、所有船上人员在舱面走动或作业时必须穿着救生衣，吹砂船施工人员除穿救生衣外还必须按规定正确佩戴质量合格的安全帽和手套等劳保用品；陆上施工人员须佩戴安全帽及手套等相关劳保用品，方可上岗作业，严禁衣装不整及穿拖鞋进场；

　　11、施工现场要设有明显的安全生产标志，施工船舶施工或航行时，严格按《内规》显示相关信号，加强了望，主动与过往船舶取得联系，及早采取安全措施，确保航行避让安全，严禁抢道航行.主动与港监部门联系,提前掌握过往大型船舶的动态;12、船只机电设备设专人管理，持证上岗，非机舱人员严禁下舱。船舶等机械设备操作人员要集中精力，按操作规程及各个不同地段执行的操作注意事项操作，同时注意周边环境及船舶所处状态；

　　13、所有现场船舶保证通信畅通，不准利用高频闲聊。施工期间禁止老人和小孩上舱面,禁止与施工无关人员上船;

　　14、加强与相临船舶的联系，经常互通施工动态，严禁出现抢进点施工现象；

　　15、坚持收听天气预报，大风、大雾、能见度差等恶劣天气停止施工，至指定地点停泊或视情临时抛锚;16、水行政管理部门发放的采砂监管旗帜、标志牌必须悬挂、张贴在醒目位置，严禁私自调换.船舶退场、临时维修或暂时停工时必须及时将旗帜和标志牌上交项目部；

　　17、所有进入现场的施工船只必须配备足够的救生衣、救生圈、灭火器、灭火栓、黄砂箱等器材设施；

　　18、船上配备防滑垫及草包,雨天进行铺设。遇大雪天气,人工铲除积雪后，用高压水枪将甲板冲洗干净后铺设防滑垫及草包。所有电路、管线安排专人定期巡视,确保天气寒冷时管线不致冻坏；

　　19、采砂船在临近航道作业时,应注意船舶的锚位不能抛出采砂区界限,形成水下阻碍，影响过往船只的通航安全；

　　20、合理调整采砂船位置，每条吹砂船顺水流方向保持间距不小于20米，保证采砂区域渡船通道不受影响；

　　21、所有采砂船必须在指定区域内采砂作业，严禁超界限和超深采砂；

　　22、运砂船应尽量避开航船上下水高峰期穿越航道，在穿越航道时，应注意加强了望，谨慎驾驶,严格按规定的地点在不妨碍正常行驶的船舶航行的前提下迅速进行穿越或调头;23、运砂船在航行过程中,不得在锚地穿行，在油轮锚地附近航行时，应遵守锚地规定及距油轮安全距离的规定;24、所有运输船严禁超载,严禁无证或疲劳驾驶；

　　25、当事故或险情发生时，应立即按应急计划采取相应的救险、避险措施,并及时向项目部报告。

　　十二、文明施工管理制度

　　（一）、贯彻文明施工要求,推行现代管理方法，科学组织施工，做好现场的各项管理工作；

　　（二）、按照总平面布置图设置各项临时设施。堆放大宗材料、成品、半成品和机具设备,不得侵占场内道路及安全防护设备；

　　(三)、施工现场必须设置明显的标牌，标明工程项目名称、建设单位、设计单位、施工单位、项目经理和施工现场总代表人的姓名，开、竣工日期，施工许可证批准文号等，管理人员在施工现场应当佩戴证明其身份的证卡；

　　（四)、施工现场的用电线路、用电设施的安装和使用，必须符合安装规范和安全操作规程，并按照施工组织设计进行架设，严禁任意拉线接电，施工现场必须设有保证施工安全要求的夜间照明，危险潮湿场所的照明以及手持照明灯具，必须采用符合安全要求的电压；

　　（五)、施工机械应按照施工总平面布置图规定的位置和线路设置，不得任意侵占场内道路,施工机械进场必须经过安全检查合格后方可使用，施工机械操作人员必须建立机组责任制,并依照有关规定持证上岗,严禁无证人员操作;（六）、保证施工现场道路畅通，排水系统处于良好的使用状态，保持场容整洁，随时清理建筑垃圾,在车辆、行人通行的地方施工，应设置沟井、坑穴覆盖物和施工标志；

　　（七)、执行国家有关安全生产和劳动保护的法规,建立安全生产责任制，加强规范化管理,进行安全交底、安全教育和安全宣传，严格执行安全技术方案。施工现场的各种安全设施和劳动保护器具，必须定期进行检查和维护，及时消除隐患，保证其安全有效；

　　（八）、施工现场应设置各类必要的职工生活设施，并符合卫生、通风、照明等要求。职工的膳食、饮水供应等应当符合卫生要求；

　　（九）、做好施工现场安全保卫工作，采取必要的防盗措施,在现场周边设立围护设施,非施工人员不得擅自进入施工现场;（十）、工地要严格依照《中华人民共和国消防条例》的规定，在施工现场建立和执行防火管

　　理制度，设置符合突击要求的消防设施，并保持完好的备用状态，在容易发生火灾的地区施工,储存、使用易燃易爆器材时，应采取特殊的消防安全措施；

　　（十一）、遵守国家有关环境保护的法律规定,采取措施控制施工现场的各种粉尘、废气、废水、固体废弃物以及噪声、振动对环境的污染和危害;(十二）、采用下列防止环境污染的措施：

　　1、妥善处理泥浆水，未经处理,不得直接排入城镇排水设施和河流；

　　2、除采用符合规定的设备或装置外，不得在施工现场熔融沥青或者焚烧油毡、油漆以及其他会产生有毒、有害烟尘和恶臭气体的物质；

　　3、使用封闭式的圈筒或者采取其他措施处理高空废弃物；

　　4、采取有效措施控制施工过程中的扬尘；

　　5、禁止将有毒有害废弃物用作土方回填；

　　6、对产生噪声、振动的施工机械，应采取有效措施，减轻噪声扰民。

　　（十三）、与当地居民（村民)委员会联合做好文明施工工作，做到不扰民，尽量不影响居民正常工作、生活,发现问题主动妥善解决；

　　（十四）、主动与当地派出所配合做好当地治安保卫工作；。

　　（十五）、文明施工管理标准：

　　1、现场五牌一图齐全；

　　2、各类材料按不同类别堆放整齐，保证道路畅通,排水畅通;3、建立现场场容管理小组,专人督促，明确分工，责任到人;4、施工现场做到地坪硬化，每天做到工完场清,保持整洁；

　　5、各工种要做到活完脚下清，保证现场清洁卫生；

　　6、场内场外公共道路由专人负责打扫；

　　7、建筑垃圾每天清理，集中堆放,及时清运；

　　8、生活垃圾清理至垃圾箱，不得污染;9、宿舍、办公室、食堂保持清洁卫生;10、施工中对噪声大的施工项目，不得深夜施工,不影响周边居民的休息；

　　11、冬季做好防冻工作,雨季做好排水防涝工作,台风季节加强对脚手架、塔吊、架空线路的巡视检查.十四、事故调查处理制度

　　1、发生事故的单位或个人,都必须保护好事故现场，积极抢救伤员,如因救人必须移动现场物件时,必须做好标记或拍照，为事故的处理提供条件.现场人员要积极采取有效措施防止事故扩大,同时向领导和有关部门报告、对发生的事故不能隐瞒不报，谎报或故意拖延报告时间；

　　2、对事故上报程序和时间规定：凡发生因工重伤、死亡和其它重大事故,当事人和现场人员应立即向直接领导和有关部门报告，先口头报告，并在24小时内写出书面报告，发生轻伤事故或其它一般性质事故，要在24小时内口头报告，并在三天内写出书面报告；

　　3、事故处理权限和处理时间规定：

　　(1）发生工伤轻伤事故和其它一般性事故（轻伤指受伤害人休息工作日三天以上,105天以内,或经医生诊断为轻伤的，车辆损失3万元以内;设备事故损失在1万元以内，生产事故损失在5万元以内的），由项目部自行处理，处理结果必须报公司职能部门。必要时请有关部门参加处理；

　　（2)发生较大事故（较大事故指发生死亡、重伤、交通事故车损达3万元以上、设备事故2万元以上、生产事故达5万元以上的事故），由公司分管安全经理组织有关部门和人员组成事故调查小组,配合上级部门和工作人员对事故进行调查和处理，事故单位和个人必须积极配合,为事故处理小组提供必要的资料和条件，并接收事故处理意见；

　　（3）各类事故处理时间规定：轻微事故在7天内处理完毕，一般事故在15天内处理完毕,重

　　伤和死亡事故在90天内处理完毕，特殊情况不超过180天，其它重大事故在30天内处理完毕；

　　4、对各类事故的处理必须坚持“四不放过"的原则（即：事故原因分析不清不放过；事故责任人和群众没有受到教育不放过；没有防范措施不放过;事故责任人和有关责任领导未受到处罚不放过）。对事故处理必须严肃认真，不得大事化小，小事化了。对有隐瞒不报或谎报者，要追究单位领导的责任,并从重处罚；

　　5、凡因违章指挥、违章作业、违反劳动纪律、玩忽职守或对发现危险情况不采取防范措施而造成事故的，对事故责任人和有关领导从重处罚；

　　6、事故处罚具体办法

　　（1）对发生重大事故或一般事故超标的单位，年终评比取消其主要负责人和分管安全领导评比资格，并按“安全生产责任状”有关规定进行处理;

　　（2)对事故责任人（事故当事人和有关责任领导）的处理,根据因事故造成的直接经济损失额，并视情节轻重给予5%-10％罚款(500元以下事故以批评教育为主）；

　　（3)事故损失费达10000元以上者,除按规定罚款外，另给予行政处分并在公司内通报；

　　(4）公有车辆凡未经单位领导同意，用公车办私事造成事故者，一切后果由当事人负责；造成重大事故的，并追究有关领导的责任；

　　（5)从事特种作业人员，必须凭证上岗，对无证上岗或不持证上岗者，每发现1人次罚款200元,如果同一个人在半年内发生两次不持证上岗或违章作业，令其下岗或重新参加培训，并追究有关管理人员的责任.7、处罚程序:

　　（1）对违章或事故责任人的罚款，由项目部安全员填写“罚款通知单”一式三份，将罚款单直接或由安全管理部转交公司财务;（2）对应给予行政处分的事故责任者，由其所在单位写出书面处理意见报公司安全管理部，经公司领导或公司安委会审批后予以通报。

　　十五、施工现场应急救援预案制度

　　为提高对安全事故的快速反映能力，迅速有效地做好突发性安全事故的应急救援工作,最大限度地减少人员伤亡及公司财产损失，保障公司财产和人民生命安全，维护社会稳定，根据有关法律、法规的要求，结合我公司实际，制定本制度。

　　（一）、事故应急救援范围

　　安全事故是指在施工生产过程中发生群死群伤或造成巨大经济损失产生重大影响的各类生产事故.包括因工程质量产生的事故、施工现场毗邻建筑坍塌、土方坍塌、一氧化碳中毒、架体倒塌等事故。

　　(二）、报告程序及内容

　　1、报告程序

　　安全事故发生后,事故现场负责人或有关人员立即报告公司负责人。公司必须以最快的方式，将事故简要情况向建设行政主管部门及安全综合管理部门等报告，最迟不能超过30分钟.2、报告内容

　　（1）、发生事故的单位及事故发生的时间、地点；

　　（2）、事故的简要经过、伤亡人数、直接经济损失的估计；

　　（3）、事故原因、性质的初步判断；

　　(4）、事故抢救处理的情况和采取的措施;(5）、需要有关部门、单位协助事故救援和处理的有关事宜;(6）、上报人姓名、联系电话。

　　(三)、组织领导

　　为加强安全事故应急救援工作的领导，实施应急救援预案，成立公司安全事故应急救援工作领

　　导小组。领导小组负责发生特大事故后应急救援预案启动工作的领导,与事故发生地应急救援小组协调，组织成员单位按照预案分工,开展应急救援抢险工作。小组成员单位，要按照预案职责分工，以高度负责的精神，尽职尽责。当接到特大事故报告后，领导小组成员要迅速到达指定岗位，因特殊情况不能到岗时，经组长同意，由所在部门按职务高低递补。

　　(四)、应急救援体系

　　为保证应急救援预案的顺利实施，建立应急救援体系.1、事故发生后，事故发生项目部在组织抢险、保护事故现场同时，按照有关规定迅速向有关部门报告.2、公司安全事故应急救援领导小组接到报告后，立即组织前往事故现场，确定危险目标，组织有关部门按照职责分工,迅速开展抢救工作。遇有特殊危急情况，要立即向当地政府、公安、消防、急救中心救援，防止事态扩大。

　　3、各项目部及相关单位要按本预案要求，参与抢险救援工作,在救援过程中要听从指挥，密切配合，协调作战,保证抢险救援工作做到有条不紊。

　　（五）、保障措施

　　1、各项目部要结合本项目部实际制定本工程的安全事故应急救援预案，并报公司备案。

　　2、各项目部要结合实际建立安全事故应急救援组织，保证一旦发生安全生产事故，能迅速有效地投入抢救工作，防止事故进一步扩大，尽可能减少事故的损失.高处坠落事故应急救援预案

　　为了建设项目的顺利施工，确保在施工中出现紧急情况时,应急救援工作迅速有效，最大限度地减少损失和人员伤亡事故的发生，结合我项目部实际情况，特制定高处坠落事故应急救援预案及实施方案.一、事故类型和危害程度分析

　　在施工过程中，可能发生高处坠落事故主要体现在脚手架扣件质量低劣造成架体倒塌、高处作业人员没有正确使用安全“三宝"、安全管理监察不到位、雨雪天后高出作业没有防滑措施等。此类事故主要出现在冬、雨季,事故发生后会造成人员伤亡或机械设备损坏。

　　二、应急处置基本原则

　　现场指挥部应根据事故性质、类别、严重程度，研究部署现场救援处置方案，责成各有关部门及相关人员立即进入岗位，按照现场勘查和救援同步进行的原则及时开展工作,保证组织到位、应急救援队伍到位伍到位、应急救援物资到位。

　　三、组织机构及职责

　　1、应急组织机构

　　组长:郦月飞

　　副组长:金梦萍

　　2、组织机构职责

　　（1）救援组长负责现场，了解和掌握事故情况,组织现场抢救指挥.（2）救援副组长负责及时布置现场抢救，保持与当地建设行政主管部门、劳动部门等单位的沟通，并及时通知当事人的亲人.四、预防预警

　　（1）危险源控制

　　建立健全工程项目重大危险源信息监控方法与程序,完善危险源便是工作，对危险源进行识别和评估.在技术和管理措施上加强重大危险的监控，防止重、特大事故发生。对危险设备的危险区域予以明显标识，实现规范化、标准化管理。

　　（2）预警行动

　　1、快速反应原则:事故处置要坚持一个“快”字，做到反应快、报告快、处置快。事故单位必

　　须在第一时间向项目部办公室或项目部领导直接报告，同时迅速报警，指挥中心领导要尽快到达事故地点。

　　2、先期处置原则：一旦发生事故，应立即启动先期处置应急救援预案,迅速采取有效措施，尽可能的控制事态发展,以减少人员伤亡和财产损失。

　　3、统一指挥原则：发生重、特大事故后,由项目部救援指挥中心全面负责内部的统一指挥、统一调度,并配合、服从上级有关部门对重、特大事故的同意指挥,保证处置工作的统一高效.4、协调作战原则：项目部各部门在指挥中心的统一领导指挥下，按照各自职责，密切协作，互相配合,共同做好事故的应急处置和抢险救援工作。

　　项目部办公室接到报告后,应迅速通知全体指挥中心成员、单位负责人接到报告后，应当在1小时内向事故发生地的有关部门逐级上报.报告内容包括：发生事故的时间、地点、单位、联系电话、报告人、伤亡人数等简要情况。

　　（3)救援小组联系方式（略）

　　（4）救援医院（略)五、响应程序

　　1、在领导到达事故现场之前，事故单位应按照救人优

　　先的原则，同时在保障人身安全的情况下尽可能地抢救重要资料和财产，在此基础上，注意保护好事故现场。

　　2、项目部救援指挥中心领导和成员到达事故现场后，应立即了解事故情况,立即研究部署方案，上级有关部门到达现场后，听从上级部门的统一指挥,坚持执行上级的决定,并配合有关部门对事故的调查.六、处置措施

　　1、迅速将伤员带离危险地带，移至安全地带。

　　2、有效止血，包扎伤口.3、保持呼吸畅通，若发现窒息着,应及时解除其呼吸道梗塞和呼吸机能障碍，应立即解开伤员衣领，消除伤员口鼻、咽喉部的异物、血块、分泌物、呕吐物等.4、预防感染、止痛，可以给伤员用抗生素和止痛剂.5、伤员有骨折、关节伤、肢体挤压伤，大块软组织伤都要固定

　　6、视其伤情采取报警或直接送往医院,或简单处理后去医院检查.7、若伤员有断肢情况发生应尽早用干净的干布(灭菌敷料）包裹装入塑料袋内，随伤员一起转送。

　　8、记录伤情，现场救护人员应边抢救伤员的受伤机制，受伤部位,受伤程度等第一手资料。

　　本预案自制定之日期开始实施。

　　十六、其它有关安全生产管理的制度

　　(一)、防火消防安全制度

　　1、认真执行“预防为主、消防结合”的消防方针。

　　2、按工程施工组织设计的技术措施布置工地的防火工作。

　　3、组织本工地义务消防人员，负责日常防火工作，安排防火值日人员.4、将本工地的各项防火责任落实到人,完善岗位防火责任。

　　5、不定期检查本工地的消防重点和危险部位,发现问题及时落实整改.6、对本工地参建人员进行防火宣传教育。

　　7、负责对三级动火进行审查批准，组织人员对危险部位、焊割、烧作业区进行监护.8、发生火灾，立即组织灭火,并做好火灾现场保护工作。

　　9、按“三不放过”原则查处火灾隐患，协助上级部门调查火灾原因。

　　10、易爆易燃物品由专人负责保管，专人操作使用，购好、管好、用好消防器材，易爆易燃品

　　用好以后立即放入防爆仓库。

　　11、严禁在宿舍私接电炉，严禁用电炉取暖，不乱拉乱接电线，消除一切隐患。

　　12、对违反消防制度责任者照章实行处罚，立功者奖励.（二）、用电管理制度

　　1、电工必须持证上岗,非电工不准玩弄和安装电器设备。

　　2、电工上岗操作必须正确使用防护用品，戴好安全帽，用好绝缘设备，严守“安全第一，预防为主”方针。

　　3、对工作认真负责，认真做好各种验收记录，发现问题及时整改，杜绝事故发生，排除各种不安全的隐患。

　　4、各种电器设备安装必须符合国家JGJ59—99有关规定，严禁违章操作。

　　5、定期检查和检验施工用的器具、绳索、绝缘物品及劳保用品，不合格的集中回收,及时处理。还应随时清理施工现场电箱内的废材料和有碍施工用电的东西，排除不安全的因素。

　　6、凡采用新技术、新设备、新工艺时,必须对职工进行安全用电技术教育，使其熟悉新的安全用电技术知识,并熟练掌握操作技术。

　　7、认真做好各种配电设备的安全用电标志，减少事故的发生。

　　8、经常组织项目经理、施工员、专职安全员、班组长、电工对用电设备进行检查，发现问题及时整改.（三）、宿舍管理制度

　　1、工地搭设或安排集体宿舍，必须有专人负责管理，住宿人员必须服从管理，自觉遵守工地各项规章制度。

　　2、工地集体宿舍是施工人员休息、生活、学习的场所,应保持宿舍卫生整洁、安静和良好的秩序，每个住宿人员应遵守文明宿舍公约.3、住宿职工要维护公共卫生，保持室内干净、整洁，生活用品摆设、叠放整齐,地面不乱扔杂物、烟头。

　　4、每个宿舍房间要编号并选室长，室长负责安排卫生值日和清扫工作，住宿人员名单要上墙，每日卫生值日人员要自觉负责门前和室内卫生的打扫,督促同室人员不乱扔垃圾，不乱倒脏水，不随地便溺.5、工地管理人员每周一次组织人员检查，如宿舍内发现脏、乱、臭现象应责令整改，屡违者经教育后视情节轻重给予处罚或清退。宿舍内不得留宿无关人员和家属子女.6、宿舍无人时关好窗户，切断电源，锁上门锁.7、工地和生活区、宿舍内不准聚众酗酒，不得聚众赌博,严禁斗殴，严禁从楼上向下倒水。

　　8、冬季宿舍内要防止火灾和煤气中毒。不准在床上吸烟，不准往楼下扔烟头，不准乱拉乱接电线，不准使用电炉、煤油炉,不准用100W以上灯泡或“小太阳”烘衣、取暖，不准在宿舍内存放易燃、易爆物品。

　　9、宿舍周围及场地内大家动手打扫，保持干净、整齐、优美。

　　10、职工宿舍合理布置，床单、枕巾干净卫生,被子叠放整齐。

　　11、洗脸毛巾挂成一条线,整齐划一，不穿的衣服叠整齐，放在固定地方.12、洗漱、吃饭用具放在固定地方,整齐干净,餐具要遮盖。

　　13、床铺下边不得有杂物，鞋子放在固定的地方.14、室内地面保持干净，桌椅表面无灰尘，窗户明亮,使人进屋内感到窗明几净,轻松愉快。

　　15、宿舍内有室长安排值日表，使职工自觉打扫宿舍卫生。

　　16、剩饭、剩菜一律要倒入泔脚桶，不准乱倒。

　　17、不乱抛杂物，不随地大小便。

　　18、发现第八或第九条违规一例，即罚款伍拾元。

　　（四）、食堂卫生管理制度

　　1、食堂工作人员必须经体检合格，并经上岗培训考核合格，取得健康证后方可上岗。

　　2、上岗前应洗手消毒，穿戴工作服、帽,保持个人清洁卫生。

　　3、食品原料进货应有验收制度,专人负责，以达到原料新鲜，无腐蚀变质，清洗要彻底,保证食品的卫生质量。

　　4、冰箱内，生熟食品必须严格分开存放，不得存放私物、药物等。

　　5、不得供应生冷拌菜和生食小水产,菜肴烧熟煮透，隔夜的剩菜应回锅加热，不得混入当餐鲜菜中,不供应腐败变质食品.6、各类餐具、抹布及容器要进行消毒处理，保持清洁。

　　7、冷冻食品取出长时间溶解后，不得再放入冰箱内冻结.8、做好现场茶水供应工作,容水器具应经常清洗。

　　9、高温季节施工，做好防暑降温工作，寒冷季节施工做好防寒保暖工作。

　　10、积极除“四害”，消灭病毒传染体。

　　11、不食不洁食物，预防食物中毒。

　　12、如发生食物中毒事件，必须及时报告当地医疗机构或有关部门,做好引起中毒的嫌疑食物留样保管工作,不得不报或隐瞒事实.（五）、厕所卫生管理制度

　　1、分配专职清洁工一名,每日早晚各清扫一次。

　　2、配备喷雾机一只，适量消毒药,二天喷洒一次药物，防止蚊蝇孳生.3、做到墙面清洁、整洁，无乱写乱画，无乱划。

　　4、厕所保持清洁卫生，无臭无味，保证空气流通清新，环境整洁.5、大便槽使用水冲式，便池无害化处理，三池式储粪池，无污水外流，无堵塞，保持清洁无害。

　　6、定期、不定期检查，健全卫生制度。

　　（六）、门卫制度

　　1、门卫人员必须加强工作责任心,严格各项制度的落实。

　　2、外来人员未经许可，不得进入施工现场。

　　3、外来人员未经同意，不得留宿工地，外出职工不得迟于23:00时归队。

　　4、未经许可，任何人不得将公物及材料携出工地大门，发现偷盗应将人和物扣留.5、负责做好门卫区域的环卫工作。

　　6、认真做好信件、报刊的收发工作。

　　安全操作规程

　　A、基本规定

　　1、根据《中华人民共和国安全生产法》、《建设工程安全生产管理条例》，体现“以人为本”的安全原则，保障人身、设备及工程安全，特制定本规程；

　　2、安全技术规程主要包括工种、机械（设备）和施工作业等部分，根据公司性质及工程施工特点，本规程分为《主要安全技术操作规程》(一）和《主要施工机械(设备）安全技术操作规程》（二)两部分，未及部分按相关行业规定的工程施工安全技术规程执行；

　　3、所有作业人员,必须熟练掌握本岗位和所操作机械设备的安全操作规程，熟悉相关行业规定的工程施工安全技术规程，遵章守纪，服从指挥，规范作业；

　　4、施工中采用新技术、新工艺、新材料或新设备时，必须制定相应的安全技术措施并对有关人员进行培训；

　　5、施工人员必须经过相应的安全生产知识教育和再教育，特种作业人员必须经过专门培训考核后，持有效证件上岗作业;6、特种设备必须进行定期检验检测，获得检验检测合格证后再投入使用，任何情况下必须保证安全设施和附件的齐全、灵敏、可靠；

　　7、施工现场所有人员包括后勤人员,都应能够正确佩戴和使用有关劳动防护用品；

　　8、同一作业区域内有两个以上的单位或不同专业交叉作业时，应明确各自责任，统一指挥生产安全工作。

　　一、工具使用安全

　　1）

　　电动工具:使用的电动工具如：电锤、切割机、塑料焊枪、曲线锯等必须性能良好、绝缘可靠，电源线无老化和破损，电器设备的插头必须完好，不得以其它任何方式代替电插头，不得以电话线代替电源线，必须使用带有保护地线的电源。

　　2）

　　五金工具：在通信设备扩容、割接工程中，五金工具（扳手、起子等）必须使用绝缘

　　胶布缠绕作绝缘防护处理。

　　3）电源接线板：接线板必须完好无破损并有漏电保护装置，使用双层绝缘电源线，外层无破损。

　　4）

　　人字梯、凳高：a、凳高的梯子需材质坚实，无断列，四脚平稳；b、人字梯上不准堆放工具、材料；不准携带笨重物体上、下人字梯。c、人字梯凳高,不准两人同时上下作业；一个人不准脚踩两只人字梯凳高作业。d、作业人员不准在人字梯上移动梯子，必须下到地面后移动梯子。e、通信施工作业禁止使用金属梯登高。

　　5)剖缆刀：剖电缆时，拿刀的手放在后边，另一个手放在前面,不可用力过猛，应避免

　　刀滑伤手。

　　6）

　　劳保用品须定期检验，发现不合格品及时更新。

　　二、开箱操作安全

　　1)开箱工作场地应在设备安装处附近，应在无尘、无潮湿开阔的环境下进行开箱，遇风

　　雨天气不得在室外开箱。

　　2）开箱时，注意包装箱上的标志，严禁倒置。

　　3）开箱应使用专用工具，严禁用锤敲打，防止剧烈震动损坏箱内设备；严禁使用撬棍，以防损坏箱内设备。

　　4）随时清理工作场地，撤下的箱板、铁皮、钉子等杂物应放置妥当，避免砸伤、刮伤人

　　员和设备。

　　5）设备搬运时应先清理搬运路线上的物品。

　　6）人工搬运时应选择青壮健康人员，每人负重男工40公斤、女工不得超过20公斤.a、人工搬运时,要有专人组织指挥，步调一致，按身高、体力合理安排位置,负重均

　　匀,上楼梯及拐弯时要慢，前后相互照应.b、手搬、肩扛设备时，应搬、扛设备的牢固部位，不得抓碰线把、零部件等不牢固、不能承重的部位.c、搬运蓄电池等危险品时，应轻拿轻放,稳步前进，防止碰撞。d、在机房楼台上吊装设备时，应知平台的承重量，应检查吊装设备及绳索是否牢固，确认无误方可作业。

　　起吊后，应防止设备摆动而撞击墙壁或门窗。e、人工搬运油机发电机组,必须在油机房地面确实坚固后进行.搬运前应对所用工具

　　进行全面检查.搬运时，应有专人组织指挥，明确分工,紧密配合。用倒链牵拉时

　　应固定牢固,并检查钢丝绳是否完好。用滚筒法搬运时，应注意防止滚筒压伤手、脚,上、下坡度不得大于30度,并注意下滑。

　　三、立机架作业安全

　　1）进入机房应将机房地面孔洞用木板盖好，防止人员、工具、材料掉入孔洞.2)在地面、墙壁上埋设螺栓，应注意避开钢筋、电力线暗管等隐蔽物，无法避免时，应

　　通知建设单位采取措施.3）立机架时，地面应铺木板或其它物品，防止划坏机房地面或机架滑倒而伤人或损坏设

　　备;机架立起后，应立即固定，防止倾倒.4）扩容工程在撤除机架侧板、盖板时应有防护措施，防止设备另件掉入机架内部。

　　5)扩容工程立架时,应轻起轻放，对原有设备机架采取保护措施，防止碰撞.四、放线、缆作业安全

　　1）放线缆拐弯、穿墙洞的地方应有专人把守，不得硬拽，伤及电缆。

　　2）扩容工程新机架连接电源时,应将机架电源保险断开或将空气开关处于关闭状态,并

　　摆放“禁止合闸”警示牌。

　　3）机架顶部作业、接线、焊线应有防护措施，防止线头、工具掉入机架内部.4）布放到运行设备机架内部的线缆时，应轻放轻拽，避免碰撞内部插头.5)电缆热缩套管热缩时，必须使用塑料焊枪或电吹风热缩，不准使用其它方式热缩。

　　6）埋设地线挖沟、坑之前，必须了解地下管线及其它设施情况，特别要了解掌握电力电

　　缆和通信电缆的埋设位置，做好安全保护。

　　五、作业安全

　　1）作业时不得佩带钢笔、手表、首饰等金属物品和穿戴金属纽扣的衣服,不准携带易燃、易爆物品;不准吸烟，使用电焊时，应办理动火证，并采取妥善措施后方可动火.2)不得使用易燃液体擦洗设备或地板。

　　3)严禁抛掷工具、器材和其它物品；不准在通道和设备之间放置杂物.4）登高作业应带工具包，所有工具、材料应随手放入工具包中，不得外露或掉落.5）登高作业严禁蹬踩或攀扶配线架、机架和电缆走道和其他设备。6）包装物、杂物，应及时清除，保持机房清洁卫生。

　　7）带电现场操作须先验电,悬挂带电操作警示牌,两人同时操作（一人操作、一人保护）。

　　8）

　　交流高低压停电操作，应对交流火线装设接地线。

　　9）带电施工人员操作前，应将身上所有金属物品清理掉，不许带手机、穿戴有金属拉链

　　的衣服。

　　10）严禁在雷雨天气下进行交流电及铁塔作业。

　　11）发现机柜有水或潮湿时，应立刻关闭电源。在潮湿的环境下操作时，应严格防止水分

　　进入设备.12）为了确保人身安全和设备安全，停电后，一定要用万用表或试电笔确认有无交直流电

　　压存在。

　　13）当电源设备进行交流接入时，电源设备的隔离开关(即刀开关、刀形转换开关或熔断

　　器式刀开关）

　　、断路器（即空气开关、空气自动开关等）均应处于断开位置。同时由局方人

　　员负责交流供电设备的停电作业，并在停电设备的隔离开关手柄上悬挂“停电作业,请勿合

　　闸"的警示牌。

　　14)断开设备的市电、油机刀形转换开关时，应使该开关处于空档位置(即操作手柄处于

　　中间位置的水平状态）。六、作业现场的安全防护

　　1)电力线路附近作业

　　（1)基站铁塔上遇有不明用途的线条，一律按有源电力线对待，做好有效保护，不准随意

　　剪断。

　　（2）

　　在高压线附近作业时,人的身体和吊装的物件应与高压线保持绝对的安全距离：31KV以下

　　1.5米；6－10KV为2.5米；5－110KV为4m，220KV以上为6米。

　　吊装物件作业应在铁塔面对高压线的背面作业，并注意现场风向,以防大绳触及高压线。

　　2）

　　复杂环境下作业

　　（1）城镇人口密集区、学校附近、交通要道等环境下作业时应设临时警戒线,铁塔周边5米内禁止闲人进入。

　　（2)塔上有人作业时，塔下应安排专人看护,禁止无关人员进入作业场所，塔下人员按规定要求佩戴安全帽。

　　(3）基站电源设备安装作业,使用的工具要缠绝缘胶带，禁止将金属工具放置在电源柜和

　　蓄电池上方.3)施工车辆应停放在不影响交通安全的合适位置，特殊情况占道停放，应开启车辆跳灯，并按规定要求放置安全警示牌或警示桩。

　　七、高处作业安全

　　1)患有心脏病、贫血、高血压、癫痫病、恐高症和其他不适宜高处作业以及患病期间的人员，不准从事高处作业。

　　2)遇有恶劣气候影响施工安全时，应停止高处作业，如雷雨天气禁止上塔作业；风力在

　　六级以上禁止上塔作业，霜冻和雨雪天气尽量不要上塔作业,特殊情况下上塔作业时须采取

　　严密的防滑措施，高温下高处作业时间不宜过长，作业人员感到身体不适时应立即停止作业。

　　3）作业前应对使用的工器具进行安全性能检查,确保使用安全。

　　4）上塔前要检查随身携带工器具，确保使用工具齐全，工具材料放置稳妥.高处作业时，除随身携带必备的用具和材料外，不准携带任何笨重的工器具和材料,随身携带工器具和材料的总重量不得超过20Kg.5)高处作业人员与地面人员之间不准抛扔工具和材料，所有物件应用工作绳吊装,吊装

　　大件设备和笨重物件时,应采用滑轮吊装,滑轮应固定良好，大绳与滑轮之间应滑动自如，在吊装过程中应有专人负责。

　　6）安装和维护线缆及其它设施时必须从铁塔护笼中上下,不得两人交叉上下。

　　7)特殊情况需在夜间作业时，应设置临时照明，并确保用电安全。

　　8）严禁酒后登高作业。

　　八、安全保护用品的配发与使用

　　1）

　　作业人员必须按规定要求戴好安全帽、系好安全带，并按要求穿戴工作服、工作鞋等

　　安全劳保用品。

　　2）

　　安全帽的配发与使用

　　（1）安全帽有公司统一在上级指定的厂家、商家范围内采购，各单位按需领发。

　　（2）基站作业人员每人按一顶普通安全帽配发。

　　（3）进入作业现场人员，必须戴好安全帽并系紧帽绳。

　　（4）安全帽必须性能良好。

　　3)安全带(绳）的配发与使用

　　（1）安全带由各专业公司统一在权威部门指定的劳保商店采购，各项性能指标必须符合安

　　全标准。

　　登高作业人员每人应确保有一副性能良好的安全带，作业现场至少有一根符合作业标准的工

　　作绳。

　　（2)安全带使用前必须严格检查，确保性能可靠。如有折断痕迹、弹簧扣不灵活、扣不

　　牢、皮带眼孔断裂、安全带（绳）磨损和断头超过1/10的,禁止使用。

　　（3)高处作业人员必须按规定要求使用安全带，并按规范要求扣牢保险扣.（4）不准用安全带吊装物件，以免损坏.（5)严禁用绳索或皮带替代安全带。

　　(6)安全带（绳)使用或存放一段时间,应进行可靠性试验.检测办法，可将200kg重

　　物穿过安全带（绳套）中,悬空挂起，无裂痕、折断才能使用。

　　4)作业人员应穿软底鞋并防滑，禁止赤脚、穿拖鞋和硬底鞋。

　　5)严冬季节长时间高处作业，作业人员应做好防寒防冻工作，严防冻伤或脚手被冻麻木

　　而引发事故.夏季长时间在高处作业，要做好防暑降温工作，并备适量的防暑降温品，塔上作业人员如感

　　不适，应立即下塔休息，不可盲目蛮干。

　　6)长时间在强烈光线下塔上作业应配防护眼镜,各专业队应按规定为基站作业人员配

　　发工作服、手套.

篇三：熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程掌握

　　佛系有关的安全生产规章制度和安全操作规程掌握本岗位的安全操作

　　1、认真贯彻执行国家安全生产方针、政策、法律、法规，把安全工作列入企业管理的重要议事日程，亲自主持重要的安全生产工作会议，批阅上级有关安全方面的文件，签发有关安全工作的重大决定；

　　2、企业负责人对本企业安全工作负有下列职责：

　　（1）建立、健全本单位安全生产责任制；

　　（2）组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程；

　　（3）保证本单位安全生产投入的有效实施；

　　（4）督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。

　　（5）组织制定并实施本单位的安全生产事故应急救援预案；

　　（6）及时、如实报告生产安全事故。

　　3、负责落实各级安全生产责任制，督促检查单位安全生产工作；监督检查各部门对安全生产各项规章制度执行情况，及时纠正失职和违章行为；

　　4、健全安全管理组织，定期听取安全生产管理部门的工作汇报，及时研究解决有关安全生产中存在的问题；

　　5、组织审定并批准企业安全规章制度、安全技术规程和重大的安全技术措施，解决安措费用；

　　6、按规定和事故处理的“四不放过”原则，组织对事故的调查处理；

　　7、加强对各项安全活动的领导，决定安全生产方面的重要奖惩；

　　8、负责部门的安全生产教育与考核工作；

　　9、协调企业内、外部关系，负责单位人事任免；

　　10、保证企业安全生产所必须的安全资金投入。

篇四：熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程掌握

　　佛系有关的安全生产规章制度和安全操作规程掌握本岗位的安全操作

　　第二十八条

　　生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训，保证从业人员具备必要的安全生产知识，熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程，掌握本岗位的安全操作技能，了解事故应急处理措施，知悉自身在安全生产方面的权利和义务。未经安全生产教育和培训合格的从业人员，不得上岗作业。

　　生产经营单位使用被派遣劳动者的，应当将被派遣劳动者纳入本单位从业人员统一管理，对被派遣劳动者进行岗位安全操作规程和安全操作技能的教育和培训。劳务派遣单位应当对被派遣劳动者进行必要的安全生产教育和培训。

　　生产经营单位接收中等职业学校、高等学校学生实习的，应当对实习学生进行相应的安全生产教育和培训，提供必要的劳动防护用品。学校应当协助生产经营单位对实习学生进行安全生产教育和培训。

　　生产经营单位应当建立安全生产教育和培训档案，如实记录安全生产教育和培训的时间、内容、参加人员以及考核结果等情况。

　　第二十九条

　　生产经营单位采用新工艺、新技术、新材料或者使用新设备，必须了解、掌握其安全技术特性，采取有效的安全防护措施，并对从业人员进行专门的安全生产教育和培训。

篇五：熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程掌握

　　安全生产规章制度及操作规程

　　安全生产规章制度及操作规程

　　第一节

　　安全生产教育培训制度

　　为了强化餐饮业安全生产管理,提高从业人员安全防范意识和安全素质，牢固树立“安全第一，预防为主,综合治理"的思想，营造良好的企业安全文化氛围，使本单位的安全生产教育培训科学化、制度化、规范化，根据《中华人民共和国安全生产法》、《广东省安全生产条例》、《深圳市餐饮业餐饮业安全生产管理规定》及相关法规要求，结合本单位实际情况特制定本制度。

　　一、安全生产教育培训的目的和要求

　　1．安全生产教育和培训的目的是加强安全生产管理,提高员工的安全意识，实现安全生产、文明生产,防止和减少生产安全事故，从而保护自己和他人的安全和健康。

　　2．安全生产教育和培训工作是餐饮业安全生产管理工作中一项十分重要的内容,也是提高全体员工安全素质的一个重要环节和手段，各级管理人员应予以高度重视，常抓不懈.3．部门主要负责人和安全生产管理人员应具备与本部门所从事的生产经营活动相应的安全生产知识和管理能力。

　　4．部门应按规定对所有从业人员进行安全生产教育和培训,保证所有从业人员具备必要的安全生产知识，熟悉有关的安全生产规章制度和岗位安全操作规程，熟练掌握本岗位的安全操作技能。

　　5．凡未经过安全生产教育和培训或培训不合格的从业人员，不得上岗作业。

　　6．当设施设备更新改造后，采用新工艺、新技术、新材料或者使用新设备时，相关部门的管理人员应首先了解和掌握其安全技术特性，采取有效的安全防护措施，并对作业人员进行专门的安全生产教育和培训。

　　7．部门从事特种作业的人员应按照国家有关规定，经专门的安全作业教育培训后，取得特种作业岗位操作资格证书,方可上岗作业.8．部门管理人员应当教育和督促所属员工严格执行餐饮业的安全生产规章制度和安全操作规范，应向从业人员如实告知作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施。

　　9．本单位所有从业人员应当接受安全生产教育和培训，掌握岗位工作所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力.

　　二、安全生产教育培训的组织机构

　　安全生产教育和培训的组织机构由本单位安全生产领导小组、及各部门培训领导共同组成。

　　1．安全生产教育培训领导小组

　　组

　　长：

　　副组长:成

　　员:三级安全生产教育和培训机构的工作职能

　　（1)餐饮业安全生产教育培训领导小组负责新入店员工的餐饮业级安全生产教

　　育和培训考核工作；负责餐饮业各级管理人员每年一次的定期安全生产教育和培训工作；负责对部门级、岗位级安全生产教育和培训情况的监督检查、指导工作。

　　(2）人力资源部负责协助安全生产办公室对新入馆员工的餐饮业级安全生产教育和培训工作；负责对新员工进行餐饮业《员工手册》内容及相关制度的教育和培训考核工作；负责对安全生产教育和培训考核情况进行备案登记,并填写培训记录表留存备查。

　　（3）各部门安全生产培训小组领导负责对新入馆员工的部门级安全生产教育和培训考核工作;负责部门员工每年一次的定期安全生产教育和培训工作;负责对岗位级安全生产教育和培训情况进行检查、指导工作.（4）各部门领班或培训人员负责对新入店员工的岗位级安全生产教育和培训考核工作；负责更新设备后的专门安全生产教育和培训工作。

　　三、安全生产教育和培训的内容

　　1．国家、地方各级政府、行业的安全生产法律、法规、条例和规定;2．餐饮业及部门制定的安全生产规章制度和岗位安全操作规程以及必备的安全防护常识；

　　3．岗位安全操作知识和技能；

　　4．安全设备、设施、工具、劳动防护用品的使用、维护和保管知识;5．岗位生产安全事故的防范、应急预案、应急措施、自救互救知识及安全撤离路线；

　　6．餐饮业安全生产事故案例分析.四、安全生产教育和培训对象及时间

　　安全生产教育和培训的对象是餐饮业各级管理人员、各部门在岗员工（含临时工、实习生）、从事特种作业人员以及新入馆员工(含代培人员)。

　　1．餐饮业管理人员、安全生产管理人员和从业人员每年接受的在岗安全生产

　　教育和培训时间不得少于8学时;2．入店从业人员上岗前接受安全生产教育和培训的时间不得少于24学时；

　　3．在岗、离岗6个月以上的从业人员接受安全生产教育和培训时间不得少于4学时；

　　4．用新工艺、新技术、新教材或者使用新设备的从业人员接受专门的安全生产教育和培训时间不得少于4学时；

　　5．事特种作业人员的安全知识和安全技能培训，本单位的专门培训机构进行，培训课时不少于国家规定的时间。

　　五、安全生产教育和培训的方法和形式

　　安全生产教育和培训采用课堂讲授、视听教学、案例分析、分组讨论、操作示范、现场培训、问卷调查、参观考察等方法进行。

　　具体形式有:1．课堂讲授：培训员根据培训要求准备授课讲义和试卷，对所授内容进行讲解,受训人员对培训内容作笔记备考。

　　2．视听教学:利用多媒体、音像制品等对受训人员进行培训，取得直观教学效果。

　　3。案例分析：通过对餐饮业以往发生事故或工伤案例的分析，剖析原因、查找根源、授应对措施，提高受训人员应变处理能力。

　　4．分组讨论：围绕某个安全主题组织受训人员进行分组讨论,集思广益,并对讨论结果进行陈述和点评。

　　5．操作示范:指派操作技能突出的员工结合岗位安全操作规程进行操作示范，规范员工（特别是新员工）的操作程序。

　　6．现场培训:结合岗位工作特点组织现场培训,边学边练，使受训人员达到岗位工作要求。

　　7．问卷调查：结合安全生产活动或公众关注的安全话题进行问卷调查，了解和掌握员工的思想动态，跟进培训。

　　8．参观考察：组织安全生产相关人员进行参观考察,取长补短，提高整体安全管理水平。

　　六、安全生产教育和培训的考核

　　1．考核要求：参加安全生产教育和培训的人员,应进行培训后的考核，考核合后方可上岗工作。同时签订员工安全生产责任书，明确安全生产职责.2．考核办法:采用试卷答题、口试、实际操作技能考评等方式进行，达到规定要求的可

　　以安排上岗工作，考核不达标的需进行再次培训考核，直至达标为止。经二次以上培训不合格者不予录用或调离原工作岗位.3．培训考核时间：不少于半年一次。

　　4．考核目标：每名员工明确岗位安全职责,知标准，懂防范、会操作。

　　七、安全生产教育和培训的管理

　　1．餐饮业安全生产培训教育领导小组工作的要求,结合各部门实际工作情况，编制当年度餐饮业安全教育培训计划；负责确定每次安全教育培训的对象及内容.2．餐饮业安全生产培训教育领导小组及各部门组织的安全生产教育和培训工作，根据培训要求，负责培训时间及培训场地、教具、设备的安排工作；负责建立安全生产教育和培训考核记录以及收集各部门安全生产培训的反馈信息。

　　3．涉及安全生产教育和培训的相关部门,应根据餐饮业安全生产办公室的培训计划和授课要求，安排授课人员到场实施相关内容的安全生产教育和培训，并负责出题考核及阅卷登分工作。对授课质量差、反馈效果不佳的授课人员，安全生产办公室有权要求相关部门予以调整，相关部门应给予积极配合。

　　4．特种作业人员安全知识和安全技能的培训考核工作，依据特种作业安全监督管理部门的规定，由指定的专门培训机构负责。安全生产办公室负责建立特种作业人员注册档案及相关信息；负责编制特种作业人员年度培训计划，依据《操作证》的有效期限，组织相关人员参加专业安全技术知识的培训、考核，并将考核成绩备案.5．新入店员工必须接受三级安全教育培训，经培训考核合格后，方可分配上岗工作.6．各部门应根据餐饮业安全生产办公室的要求，配置相应数量的部门及岗位培训授课人员，负责本部门或所属岗位的安全生产教育和培训工作。

　　7．餐饮业安全生产领导小组结合每月安全生产大检查，对各部门安全生产教育培训、从业人员掌握安全生产知识及岗位操作情况进行抽查。发现安全生产教育和培训不到位，或未经培训上岗和无《操作证》从事特殊工种作业的情况,将追究相关部门安全生产管理责任,并予以通报批评和相应处罚。

　　8．有关安全生产教育和培训经费的计划、安排及使用，《依据广东省安全生产条例》规定，参照餐饮业培训经费管理办法执行。

　　9．安全生产教育和培训制度是本单位安全生产责任制附件之一，解释权在本单位安全生产领导小组.10．本制度自下发之日起执行。

　　第二节

　　安全生产检查

　　一、为了减少生产安全事故，使广大员工树立“预防为主,安全第一”的想，保障消费者生命和财产安全，切实将安全生产工作做到组织落实，责任落实，建立健全安全检查制度，杜绝各种安全生产事故，特制订以下安全生产检查制度，望各部门、各位主管安全生产管理人员比照遵从：

　　二、安全生产检查制度的要求

　　1．公司主管安全生产的负责人、代理人以及安全生产管理人员，要负责对各部门的每个季度前一个月和每年四个重大节日前的安全生产检查工作的布置和组织人员进行安全检查工作.2．公司主管安全生产工作的代理人和安全生产管理人员，必须认真组织落实公司关于每个季度和年内重大节日前的部署检查工作，进行认真检查，除此之外还要根据本部门的具体情况制定出对门市季、月、周的安全检查制度，并协助公司安全生产负责人做好安全检查工作.3．每位安全生产管理人员，除严格执行门市季、月、周、重大节假日前的安全生产检查外，还要制定每日日常、班前、班后安全生产检查制度，根据具体情况检查重点安全部位、电气设备、插销插座、用火用电位、安全出口、疏散通道、各项消防安全设施设备、常闭式防火门等，坚持每日巡查制度，落实登记，对发现不安全隐患，及时报告，及时处理,以确保公司员工和财产安全。

　　三、各部门检查的内容

　　1．检查部门安全生产是否有专人管理，有无明确分工；

　　2．检查部门负责人是否针对安全生产工作进行了相关教育，并保留教育记录。是否建立和留存安全生产档案和检查记录,各项规章制度是否健全;3．对新招收的员工、临时工是否进行安全教育，不低于24H，岗前教育培训是否有记录；

　　4．各部门坚持执行安全生产检查制度，每次检查日期，检查人员都应该详细记录；

　　5．检查特殊工种人员是否经过专业培训，操作人员是否持证上岗；

　　6．根据平时检查记录对使用的设备安全和存在的问题，提出具体的整改意见.检查出危及人身安全的隐患，应立即纠正、解决.对不能立即解决的问题应定出计划期限解决。每次检查要有重点,有标准，有记录，要评比计分列入本部门考核内容；

　　7．所有机械设备应按规定标准装配安全防护装置。防护装置不全或没有防护装置，不得怕麻烦而私自拆卸防护装置。对于单位新添设备,由于防护装置不全，部门应立即向管理部门反映;8．根据季节重点检查，尤其是夏、秋两级，重要部位内的电气线路，设备要详细查看，线路因老化可能引发火灾，应及时更换,绝不延缓；

　　9．所有机械、设备=压力容器、电梯、动力设备，都要定时定期检查和维护保养，不准带故障运行和超负荷运行，如发现问题，应立即与电工和专业人员联系,并督促解决.

　　第三节

　　设备设施管理制度

　　为了更好的贯彻落实“预防为主、防消结合”的消防工作方,确保场所现有消防设施、设备及灭火器材完好，结合门市实际情况，制定消防设施、设备及灭火器材的检查维护和保养制度:一、门市消防设施包括消防水箱、自动报警系统及相关设备、自动灭火系统及相关设备、消火栓（室内外消防栓及水泵结合器)系统及相关设备、防火分隔物（防火墙、防火卷帘、防火门）、应急疏散设施（通道、出口、照明、标志标识等）、消防器材包括移动式灭火器、消防救护器材(隔热服、灭火毯、消防斧、救护绳、手提应急灯)等。

　　二、消防设施、器材的日常管理有安保负责,维修保养由工程部及相关协作单位负责。所有消防设施、器材任何人未经批准不得擅自挪用、埋压、圈占，门市全体工作人员均有义务维护消防设施、器材的完好.三、消防报警系统：

　　1．消防报警系统得日常管理和维护由大厦监控中心负责；

　　2．火灾报警探测器一般场所每3年清洗保养一次(按比例分批进行)，污染场所（厨吧操作间等处）每年清洗一次；

　　3．

　　大厦监控中心操作人员应持证上岗，熟练掌握设备性能及操作规程。

　　四、防火卷帘、常闭式防火门

　　1．工程每月协同大厦对防火卷帘系统元器件进行检查并除尘,每季度按照设计标准对防火卷帘、长开式防火门进行功能测试，及时排除故障；

　　2．

　　工程会同大厦维保单位每季度对机械原件进行一次检查保养,确保功能完好。

　　五、防、排烟系统和正压送风系统

　　1．大厦监控中心每季度对所有正压送风口巡视检查一次；

　　2．大厦工程部每半年对送风口电气元件机械配件进行一次维护保养，检查风机的状态，及时消除系统故障；

　　排烟系统：

　　1．大厦监控中心每季度对排烟阀、排烟口及控制线路检查一次并做好记录；

　　2．每半年对排烟系统进行一次维护保养.六、固定灭火系统

　　消火栓系统:1．安保每日对室内消火栓进行检查并做好记录；

　　2．工程每月对消火栓泵、室外消火栓和水泵结合器进行维护保养，确保系统处于正常状态，与大厦协调按照设计标准进行联动测试并做好记录；

　　3．会同大厦每月对消防水箱水位以及高低压消防管压力进行检查并加强日常巡视；

　　4．会同大厦对室外消火栓和水泵结合处进行入冬前的防冻保养,水喷淋灭火系统由大厦进行测试保养，保持沟通；

　　5．气体灭火系统:每半月对灭火器材检查一次并做好记录,加强日常巡察,及时发现问题并妥善处理;按消防法规要求定期送专业检修单位进行检测检修。

　　七、安全疏散设施

　　1．安全疏散通道确保时刻畅通，不得以任何理由堵塞或占用；安全出口不得随意堵塞、封闭；

　　2．疏散指示灯（标志）、应急照明设施不得随意改动位置或擅自摘除；

　　3．防火门作为防烟防火及防火分隔物不得随意摘除或损坏,应按照其设计标准确保其正常使用。

　　安保人员每日对用火用电部位、安全出口、疏散通道、安全疏散标志、防火卷帘门、常闭式防火门、消防设施器材、安全疏散标志,消防安全重点部位进行检查,对损坏或故障设施及时保修，确保功能完好，并认真填写《防火巡查记录》。

　　第四节

　　劳动防护用品配备和管理制度

　　目的：为了加强管理和合理使用劳动防护用品，统一发放标准,保护工作人员的安全和健康，提高工作质量和服务水平，制订本规定.一、劳动防护用品配备范围

　　限于本店专职从事需要配备劳动防护用品工作的员工.

　　二、劳动防护用品的管理：

　　1．劳动防护用品是保护员工在生产、工作过程中的安全、健康和保证工作质量的辅助措施,不是改善生活的福利待遇，不得任意扩大劳动防护用品的配备范围，增添项目，提高标准，缩短年限,也不得将劳动保护用品折发现金；

　　2．要发扬艰苦朴素的优良传统,根据本单位的实际情况，建立健全劳动防护用品的购置、发放、更新和保管制度，切实加强管理、厉行节约、修旧利废，做到物尽其用；

　　3．

　　发给个人的工作服等劳保用品由使用人妥为保管，在工作中穿着使用。调离或改变工作性质时，对工作服等耐用劳保用品要及时收回，丢失者应按使用年限折价赔偿;4．同时兼做几种工作的,以主要从事的工种为标准,配备劳动防护用品；

　　5．购置劳动防护用品的费用，在“公务费”中的“杂项费用”中列支；

　　6．对本办法中未列，但必须配备劳动防护用品的其他特殊工种，可根据本办法的配备原则，制定配备办法，上报店审批后执行。

　　三、劳动保护用品的采购

　　1．建立总公司与各店的分级采购制度，重要的施工机具必须由店统一采购。

　　2．“三证”齐全：

　　⑴实行许可证制度的产品应有生产许可证；

　　⑵产品合格证或产品检验合格证；

　　⑶安全监定证。

　　3．租赁或采购二手设备时，必须进行性能鉴定或检测。

　　4．计划投入。根据国家有关劳动防护用品配发标准，制定劳动防护用品采购计划和所需经费。

　　5．外出采购.由总公司采购部门按照劳动防护用品配发计划，派人到商场或厂家采购具有生产许可证企业生产的，符合国家标准或行业标准要求的、所需的劳动防护用品。

　　6．检查验收.指定安全生产技术部门或者管理人员对采购的劳动防护用品进行检查验收，对具有国家或行业标准标识的合格证的产品接收，无合格证的产品不得接收。

　　7．入库保管。对验收合格的劳动防护用品予以入库，妥善保管，不得丢失或损坏。

　　8．请领配发。依据国家和行业劳动防护用品配发标准，按时、按量

　　向员工发放，并由请领员工签字。

　　9．佩戴使用.生产经营单位经常督促教育员工正确佩戴和使用劳动防护用品,要求员工上班时按规定佩戴和使用劳动防护用品，未按规定佩戴和使用劳动防护用品的员工，不得上

　　岗作业。

　　10．报废更新。对已达到使用年限或过期的劳动防护用品,及时报废更新.11．检查处罚。对上班未按规定佩戴和使用劳动保护用品的员工,进行批评教育并处经济处罚。

　　第五节

　　安全生产奖励和处罚制度

　　1．安全生产是公司生存和发展的前提和基础，只有充分重视它的重要性,才能保障公司营运和各项工作顺利进行。为了加强安全生产监督管理，防止和减少生产安全事故，保障广大消费者和全体公司员工生命和财产安全，能够权责分明，建立健全激励和惩罚措施，根据《中华人民共和国安全生产法》和《广东省安全生产条例》，坚持“安全第一、预防为主的方针，根据本公司《安全生产责任制季度考核》,特制定安全生产奖励和惩罚制度:2．财务部按考核结果和年度奖励、处罚方案提供专项经费保证。

　　3．与各部门经理签定安全生产责任书。

　　4．对履行安全生产责任制、消除事故隐患,成绩显著的给予奖励。

　　5．对员工个人奖励、凡符合下列条件之一者，由工会和技术部提出奖励方案，报主管领导审批,给予一次性100—1000元奖励;⑴职工发现重大事故隐患，防止事故发生;⑵事故发生后积极进行抢救和采取有效措施,防止事故扩大,使国家和集体利益减轻损失；

　　⑶在安全生产、食品卫生等方面有发明创造或技术革新,有明显效果的；

　　⑷在安全管理、安全技术、食品卫生等方面提出合理化建议并取得显著成绩者;⑸对违章指挥、违章操作、违反劳动纪律进行举报者.6．处罚

　　按照安全生产检查制度的规定进行检查，并依据检查结果下发罚款通知，对违章个人进行罚款，在接到通知之日起3日内上交到财务部。如果未按时交纳则从下月工资中扣除.7．处罚标准

　　⑴违章指挥每出现一次罚指挥者200元；

　　⑵安全责任制不落实，安全生产领导小组和生产班组不按规定开展活动及安全活动记录不完整的，罚部门负责人100元；

　　⑶违反操作规程和劳动纪律未造成事故，罚违章者50元;⑷不组织或不参加各类人员的安全检查生产宣传教育和培训的,每发现一次罚当事人100元；

　　⑸无“操作证”独立上岗操作的，每发现一人罚部门负责人100元；

　　⑹拆卸或不用安全防护设施的，每发现一人罚部门负责人100元；

　　⑺发生伤亡事故或未遂事故隐瞒不报、谎报或拖延不报的，每发现一次罚该部门负责人及办事人各200元；

　　⑻对认真执行劳动安全法规和维护安全生产的人员故意刁难、打骂或实行打击报复的，每发现一次罚200元；

　　⑼破坏事故现场,阻挠对事故的调查处理或提供假证的,每发现一次罚当事人200元；

　　⑽接到“事故隐患通知单“后不及时采取措施的，每发现一次罚部门负责人300元；

　　⑾发生轻伤事故1人或因燃烧、爆炸事故造成直接经济损失800元以上1万元以下，扣发部门负责人半年二次工资，直接经济损失1万元以上10万元以下，对部门负责人加倍处罚；

　　⑿重伤事故1人或因燃烧、爆炸事故造成直接经济损失3万元以上10万元以下，扣发部门负责人半年岗帖，直接经济损失10万元以上20万元以下，对部门负责人扣发全年岗帖并处通报批评;⒀死亡1人或因燃烧、爆炸事故造成直接经济损失20万元以上,报上级部门处理；

　　⒁发生一起多人伤亡事故，视伤亡等级其处罚按上述条款叠加；

　　⒂对各部门行政正职的处罚还将并处安全生产责任书的处罚规定。

　　8．个人行为的处罚

　　违反以下纪律者,给予50元—-1000元经济处罚：

　　⑴不按规定穿戴劳动防护用品者；

　　⑵在餐饮业内非规定地点吸烟者;⑶工作场地（如办公室、值班室、仓库、工作间等）停放自行车、摩托车者；

　　⑷超范围使用设备者;⑸非特种作业人员从事特种作业者；

　　⑹开动有缺陷并有可能造成事故的设备者；

　　⑺未经允许使用电炉、电褥等或在非指定场所私自焚烧物品者。

　　第六节

　　安全生产事故报告和处理制度

　　为了防止和减少安全事故对人身和财产的危害,根据国家相关法律、法规，，加强安全生产工作，提高本公司的安全生产水平，保障消费者和员工的生命财产安全，特制定此安全生产事故报告和处理制度：

　　1．发生安全事故,事故现场第一目击者(或有关人员）应立即报告本单位负责人.2．报告内容:

　　①事故发生的时间、地点；

　　②事故发生的初步情况;③报告人的姓名、单位和联系电话。

　　3．单位负责人接到事故报告,应迅速启动应急救援预案，采取有效措施组织抢救，防止事故扩大，减少人员伤亡和财产损失。同时报告上级主管部门和区安全生产监督管理局。事故造成人员伤害需抢救的,拨打120或采用其它交通工具及时将伤员送附近医院救治，并垫付医疗费用。

　　4．保护现场。在调查组人员进入现场前，如因抢救工作需要移动物证时，应作出标记或书面记录,妥善保管有关证据。

　　5．积极组织人员参与或协助上级事故调查组人员,勘察现场，询问相关知情人，查清事故原因,确认事故性质和责任，对事故的责任人（含职责范围应负的安全责任人)作出处理。

　　6．总结汲取教训及今后防范措施.事故处理结束后，分别召开有关人员会议，通报情况，汲取教训,改进措施,加强管理，防止类似事故的再次发生.

　　第七节

　　安全生产例会制度

　　1．安全生产、消防安全委员会例会每月一次，一般在每月最后一周的周一、由安全委员会主任负责召集，总结安全工作，布置下步任务，遇有特殊情况应及时开会研究处理.2．各部门安全领导小组安全例会每周召开一次。由安全领导小组组长召集、主持，也可根据情况班前或班后会召开。

　　3．各级安全例会必须专备会议记录簿，认真记录会议时间、参加人员及会议内容等.4．由各部门委派一名有责任心，纪律性强的员工担任安全员。

　　5．主要工作

　　⑴传达上级有关安全生产和防火工作的指示和工作布置。

　　⑵检查本部门消防制度落实情况。

　　⑶指导本部门的所有人员，学会使用消防器材和组织客人疏散及自救的方法。

　　⑷掌握本部门消防设备，器材配置的情况,摆放位置、数量,保证安全有效.⑸检查并整改消防隐患，及时报告领导。

　　6．例会检查内容

　　⑴递交本部门本月的防火安全检查记录。

　　⑵汇报本部门的防火隐患整改措施.7．各部门对安全员的工作要高度重视，充分发挥其职能作用，并给予学习和训练的时间保证。

　　第八节

　　安全生产事故隐患排查和治理制度

　　目的：为了响应国家相关法律、法规，，加强安全生产工作，防止和减少安全事故对人身和财产的危害,提高本公司的安全生产水平,保障消费者和员工的生命财产安全,特制定此安全生产事故隐患排查和治理制度：

　　一、事故隐患的分类

　　事故隐患按照其可能造成的事故性质和危害程度，可分为三大类：

　　1．一般事故隐患：指在一定情况下，有可能导致一般性安全生产事故的隐患

　　2．重大事故隐患：指随时可能导致安全生产事故发生的隐患

　　3．特别重大事故隐患：指随时能够造成重特大安全生产事故，而且事故特征比较明显，已经危及公司和人身安全的隐患。

　　二、事故隐患发现途径和方式

　　1．在例行进行安全巡查、检查时发现;2．随即有人发现并汇报；

　　3．已经产生先期征兆,特征比较明显。

　　三、隐患排查和治理制度

　　1．认真执行相关法律法规，落实执行，权责分明;2．落实每周安全检查、每两小时巡查制度,认真做好记录；

　　3．厨吧每日营业前后落实检查燃气、电器等是否有故障;4．人员所在部门、区域加大检查巡查；

　　5．安保人员落实执行自己职责，对场所用火用电部位、安全出口、疏散通道、应急疏散标志、防火卷帘门、常闭式防火门、消防设施器材、校方应急标志、消防安全重点部位人员在岗情况进行重点排查;6．认真分析研究公司容易发生事故的地点、设施设备，制定出安全生产事故隐患排查的重点；

　　7．对确定公司容易发生事故隐患的部门、部位和设备设施，要加强管理力度,明确分管责任人，并落实到位；

　　8．制定有效的容易发生事故的部门、部位、设施设备的防范和应急措施;9．各容易发生隐患的的负责人及时向公司安全生产领导小组回报事故隐患处理情况和设备设施的运行情况，根据情况及时调整工作方向；

　　10．建立安全生产事故追究制度，公司各级安全负责人不得以任何原因不进行容易发生事故隐患的部门、部位及设施设备的排查，如因此造成事故，将追究响应领导人责任，并按公司相关规章制度给与处罚，造成重大损失的将按法律追究其法律责任；

　　11．公司各部门及个营运人员均应遵守本制度；

　　12．公司安全领导小组及安保部门负责监督本制度的实施。

　　第九节

　　各岗位人员操作规程

　　一、电焊安全操作规程

　　1．电焊机操作人员必须持有特殊工种上岗证。

　　2．必须严格执行按照生产厂家说明书制定的电焊机操作规程。

　　3．操作前必须按规定着装，必须检查电焊机及金属台接地线是否牢固。

　　4．操作前必须检查电极夹钳手柄处的绝缘是否良好、面罩玻璃遮光效果是否有效

　　5．操作前和作业后必须清理现场，防止火灾发生。

　　6．禁止对油箱、油桶及易燃贮气罐等危险物进行焊接。

　　7．电焊操作现场必须配备灭火器材.

　　二、气焊安全操作规程

　　1．使用氧气瓶的安全要求

　　2．氧气瓶的取送应指定专人负责,搬运要轻拿轻放，防止撞击，拉氧气瓶时，用瓶嘴朝后并戴安全帽.3．使用时垂直放置，固定车支架上或手推车上，不要在日光下暴晒。

　　4．安装氧气表的顺序如下:⑴取下氧气瓶的保险帽，短时间打一下阀门。

　　⑵检查接头帽、螺帽是否良好，将氧气表固定安装瓶上。

　　⑶松缓调压螺钉，打开气瓶阀门，如新装软管，需调整调压螺钉，吹洗接头,开气瓶阀，避开气表方向。

　　⑷装软管时,注意不要将氧气和乙炔气管接错，两软管颜色不一样，新软管使用前要吹洗排除管内滑石粉，装好后用肥皂水检查是否漏气。

　　⑸安装和开阀门时，各部件和使用工具不得有油污衬垫,不得用油浸润。

　　⑹氧气瓶和明火相距必须超过5米，严禁靠近油蒸汽管道和有热源的地方。

　　5．焊接时的安全要求

　　⑴焊接人员必须熟悉掌握安全操作规程，懂得基本知识，非指定人员不得随意焊接。

　　⑵工作前和工作中要经常检查压力表压力软管。

　　⑶根据实际需要选择焊接枪、喷嘴,调整氧气和乙炔压力。喷嘴要装紧，防止乙炔漏气,喷出速度低造成回火气压低时，不要用氧气代替乙炔勉强使用。

　　⑷点燃焊枪要先打开氧气开关，后打开乙炔开关，停止时先关乙炔开关后关氧气开关。

　　⑸使用点燃的焊枪时，务必谨慎不得将火焰指向人、氧气瓶软管。焊枪点燃时不得

　　离开。即使暂停工作，也要关闭焊枪,挂在固定位置.⑹长时间不工作时，要关闭氧气瓶，松缓氧气表调整螺钉，放掉软管中的气体。

　　⑺长时间工作时，勿使焊枪喷嘴过热而引起放炮，为此需将焊枪放入工作地点专设的水槽中冷却.⑻焊接盛过易燃物的容器，必须用热碱水仔细清洗，打开盖，才能焊接。焊接时最好远离，工作时候再正式焊接，承受压力或未加清洗的容器禁焊.⑼室内或车内焊接要注意空气畅通，工作中感觉有强烈乙炔气味或其他非正常异味的，应立即停止操作,检查合格后，再工作。

　　三、和面机安全操作规程

　　1．操作前,必须对和面机内进行察看，是否有异物,并用抹布擦净后再打开电源开关，看其运转是否正常,然后关上电源，再进行操作。

　　2．和面时,必须思想集中,关上和面箱盖，再打开电源。

　　3．酵面吃碱时，必须停机，切断电源,严禁和面时将手伸入和面机内。

　　4．和面完毕后先切断电源，工作结束后必须做好和面机内外清洁工作，并把和面机盖盖好。

　　四、绞肉机安全操作规程

　　1．操作前必须对绞肉机的绞轴、多孔挡片、刀片、螺母、电器设备进行仔细检查，确保各部零件完好无损.2．绞肉时严禁“手入绞肉口内”，操作过程中要思想高度集中，不能麻癖大意。

　　3、操作中如发现异常情况，首先切断电源经机修人员修理后，方可使用。

　　4、绞肉完毕先切断电源，并且做好绞肉机内外的清洁卫生工作，以防交叉污染。

　　五、高空作业安全操作规程

　　1．高空作业前，部门负责人必须到现场查看,提出安全注意事项，跟班巡查，发现问题及时整改；

　　2．参加高空作业班组负责人接受任务后，及时清理作业场地，提出安全施工方案，交部门审核后实施；

　　3．高空作业中配备的器械必须检查其安全性能，每一班次前后必须认真检查其安全性能，确保万无一失；

　　4．高空作业过程中必须有专人负责巡查，发现问题及时纠正，并上报部门跟班负责

　　5．高空作业各班次，应做到人走场清，消除一切不安全因素；

　　6．高空作业完工后，清理施工现场,安全器械做好保养维护工作后交回仓库.

　　六、切肉、刨片机安全操作规程

　　1．操作前应先观察机器内是否有异物,并用清水先清洗干净，打开电源看其运转是否正常，如有异常及时报修。

　　2．操作时思想集中，遇有卡、塞、堵现象,立即切断电源，严禁在机器运转状态下用手直接处理，和插入机器内.3．操作完毕后必须将机器清洗干净,并盖好机盖.4．操作完毕后周边卫生必须清理干净.七、燃气灶安全操作规程

　　1．燃气灶具、管线必须做到专人负责、检查,用后不忘关闭燃气开关。

　　2．使用中,发现漏气时，先关闭开关,严禁动用明火或开电气设备，立即开窗通风,通知专业人员进行维修。

　　3．燃气管线、开关等严禁私自拆卸、移位，必须由专业技术人员进行维修。

　　4．点火后，不得离人，防止火焰意外熄灭而造成事故。

　　5．炉灶旁严禁存放易燃物品。

　　6．所有操作人员必须会使用各种消防器具.

　　第十节

　　安全用火管理制度

　　1．为加强用火区域的安全管理，防止在用火期间发生火灾，特制定本制度.

　　⑵使用明火在动火前必须到保卫部办理《动火证》并按动火证中的要求动火.⑶动火单位在向保卫部申请动火前，施工单位和建设单位主管安全的人员,要到用火现场查看，落实安全措施后去申请动火，动火期间指定专人负责施工现场的消防安全管理工作。

　　⑷电气焊操作人员必须持有正式焊工证,动火前要准备好灭火器和水，灭火器不少于2具。

　　⑸动火现场，凡熔珠、焊渣可能溅落地方的易燃，可燃物必须清理干净，在楼层中动火的要严防熔珠、焊渣沿孔洞掉落到下层引起火灾，室外遇有5级以上风速应停止动火作业。

　　⑹施工现场焊接作业时，不准同时进行刷（喷）油漆作业。

　　⑺动火期间必须设定看火人，看火人要时刻密切监视焊花溅落的区域，发现火险立即处理。

　　⑻有缺陷的焊机，电源线，把线不准进入作业区。

　　⑼营业期间禁止动火。

　　⑽动火结束，用火单位，建设施工单位要及时清理用火现场，确保无火灾隐患，看火人检查无余火,半小时后方可离去。动火人将动火证教回保卫部.⑾用火申请登记表，动火证只限一个地点，规定时间内使用,变更地点和超过规定时间动火证无效。

　　第十一节

　　安全用电管理制度

　　⑴为加强日常用电管理，防止用电过程中发生安全事故,特制定本制度。

　　⑵工程部每年聘请有资质的单位对本系统供电线路进行年检，对年检发现的问题及时处理解决.⑶在经营场所内，禁止私拉乱接临时电源线，需铺设电源线路必须由主管部门批准，由正式电工安装。

　　⑷各部门要有：用电器，插销座，电闸箱,电源线的部位做为安全管理重点部位,并指导员工重点防护.禁止在插销座，电闸箱附近及其下方堆放可燃物，码放物品时与插销座，电闸箱要留出安全距离，严禁商品压埋电源线，电插箱和电闸箱。

　　⑸营业用电和办公区用电，下班后一律关闸断电.非营业用电冰箱，冰柜，饮水机，电热壶等不间断用电器，确因工作需要到保卫部备案，落实安全措施，确保不发生问题。

　　⑹新增500瓦以上大功率用电器,须报主管部门审批同意后方可使用。商厦内禁止私自使用电热器具。

　　⑺达到报废年限的电器及伪劣电器一律禁止使用。

　　⑻安装电器的辅助材料如电源线、插座、电闸等应迭阻燃型，多孔电插座要带过载保护器,并且是国家质量认证的合格产品。

　　⑼在经营场所内需接临时线的,应到主管部门申请，获准后，由正式电工按规定安装临时线，临时线的安装标准与时间按深圳地区电器安装工作规程规定执行.⑽商场（超市）经营场所内使用的电源线路一律选用阻燃型双护套线，有人踩

　　踏或触碰处的送电线路要采取穿管或做护槽板等保护设施使用单护套线要穿管或护槽防护。

　　⑾用电器发生故障时,要及时修复，禁止电器带故障运行。

　　⑿售货厅内的商品电器，如:微波炉,电饭锅，电热杯等,做展时可通电，非展示时应断电。禁止用商品电器热饭、热菜，烧开水等进行非营业使用.⒀餐饮部门使用的电炸锅，电饼秤，烤炉，烤箱等大功率用电器在使用时应有专人看守，对送电线路,电器开关，及用电器要经常进行安全检查.⒁经营场所办公区域所有用电器都要接受电气主管部门和保卫部门的安全检查。

　　第十二节

　　安全用气管理制度

　　⑴为加强对燃气使用和燃气设备的管理，防止发生爆炸和火灾事故，根据现行法规，特制定本制度。

　　⑵燃气设施的主管单位和使用部门要加强对燃气设施和燃气使用的管理，必须确定一名领导负责安全工作，要建立防火安全责任制，并将责任制落实到人。燃气使用部门必须指定一名安全管理人员，具体负责燃气的日常安全检查.⑶燃气场所的管理人员、使用人员必须懂得燃气性质、火灾危险性、防火措施及使用操作方法，掌握防火、灭火知识，并经过专业培训合格.⑷使用燃气要严格遵守操作规程,点燃气时要按火等气的原则，先点火后开气.蒸箱、燃气灶、茶炉在使用中，操作人员不得离开工作现场，以防外溢物或风吹造成熄火漏气。发现燃气泄露要迅速切断气源总开关，及时采取通风措施，并向有关部门报告。下班前关闭总截门，锁好门后方可离去。

　　⑸对燃气设施，每天都要进行漏气检查,每周用肥皂液等对接头处进行检漏;对使用的软管到规定的时间和发现变硬开裂时都要及时更换.⑹对燃气灶具等设施，每季度要检查维护一次,半年对设备进行一次全面检查，及时消除安全隐患，并将情况写入防火档案.

　　⑺在燃气设施周围及使用场所严禁存放易燃易爆物，可燃杂物,严禁作为休息间、工作间、仓库使用，严禁吸烟和其他明火作业；禁止安装临时用电设备;禁止将电线缠绕在天然气管道上；禁止在管道上悬挂任何物品。

　　⑻燃气设施的安装必须由专业部门操作,严禁私自拆卸安装。管道燃气表房、厨房、茶炉房等使用燃气的地方，必须安装气体泄露检测设备。使用燃气场所安装电器设备必须在断气情况下，按照国家规范安装.在有燃气设施的场所及附近施工要严格消防报批手续,在安全措施到位的情况下，按照国家规范安装.在有燃气设施的场所及附近施工要严格消防报批手续，在安全措施到位的情况下方可施工。

　　⑼天然气使用单位要定期进行安全检查，检查情况报公司消防主管部门，并存入本单位防火档案.⑽违反本制度按公司有关规定进行处罚。造成泄露、爆炸、火灾等严重事故的移交司法行政机关处理.

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　　二〇一二年

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