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2023年度医院办公室主任党性分析材料(完整)

发布时间:2022-11-13 15:40:09 | 浏览次数:

下面是小编为大家整理的2023年度医院办公室主任党性分析材料(完整),供大家参考。

2023年度医院办公室主任党性分析材料(完整)

 

 医院办公室主任党性分析材料

  一、学习情况及体会

 开展保持共产党员先进性教育活动,是党的十六大作出的重要部署,是贯彻三个代表重要思想,坚持用三个代表重要思想武装全党的重要举措,是提高党的执政能力、巩固党的党的执政基础、完成党的执政使命的重要举措,是实现全面建设小康社会宏伟目标、推进中国特色社会主义伟大事业的重要举措。这次教育活动规模大、范围广、层次深,是一次自我加压、自我完善、自我提高的良好机遇。按照院党委开展保持共产党员先进性教育活动《实施方案》的安排部署与机关党支部开展保持共产党员先进性教育活动的安排及党小组的具体布置与要求,我在按时参加党委中心理论组与支部及党小组组织的集体学习活动的同时,还利用春节休假及业余时间进行自学。迄今为止,共写学习心得与读书笔记余篇,自我剖析材料篇,共计余字。学习内容既包含毛泽东、邓小平、江泽民、胡锦涛等老一辈无产阶级革命家及党与国家领导人的著作与三个代表重要思想,又包含参观革命烈士纪念堂,在烈士雕塑前重温入党誓词,观看李素芝、牛玉孺先进事迹电教片,聆听我院优秀共产党员事迹报告等。通过学习,进一步加深了对三个代表重要思想的懂得。使我更加明确了如何与时俱进,共产党员为什么要始终保持先进性,为什么要坚持执政为民。从而自觉的用科学的理论武装头脑,个人素养、工作能力等各方

 面都有了较大的提高。按照把整改贯穿始终的要求,通过参照党员先进性标准,参照党组织的要求,参照自己所担负的工作,找到了自己在人生观、世界观、价值观、理想信念、宗旨观念等方面存在的突出问题。

 二、个人存在的问题

 根据与领导、党员与同事们座谈交流的情况,参照党员岗位先进性标准,我所查摆出的要紧问题包含下列几个方面:

 1、日常学习不(更多精彩文章来自“秘书不求人”)够,理论水平、素养能力还不能习惯形势进展的需要。首先是学习理论不够,满足于通常化。认为自己是马克思列宁主义基础理论专业毕业的,系统的学习了马克思列宁主义基础理论,满足于有一定的基础,因此平常学时事政治多,读原著少,看书看报多,写读书笔记少。致使学习被动应付,特别是对三个代表的系统理论及其深刻的内涵懂得不深,联系实际不够。其次是现代化管理知识学习不够。第三是对办公室的学习抓得不紧,以会代学,以工代学的情况多,念念文件,不深不透,解决实际问题少。

 2、日常工作生活中,在保持与发挥先进性方面,对时时处处保持先进性这根弦绷得不够紧,有的时候把自己混同于通常群众,表现在:工作作风上有的时候比较散漫、松懈、不够严谨;在工作标准上有的时候不够严格,不能从尽善尽美、时时处处争一流的标准上去把握,布置多检查少,说得多落实少,抓得多督

 促少。满足于过得去、差不多。

 ⒊抓工作有些软,管理不严。院办作为行政管理的职能部门,各项管理制度,行为规范,奖惩措施等都制定的非常明确,但是具体执行起来,由于有怕得罪人的思想,怕处理不好部门关系,怕得罪一大片,有给自己留后路的思想。如违反会议制度、值班制度、请假制度的,按规定应通报批判,但确实执行起来时手就发软,真正批判的少之又少,造成在执行这些制度方面有不严格的地方。

 ⒋工作不够深入,调查熟悉不够。客观上由于事务性工作多,会议多,文件多,故泡在会议室、办公室的时间多,下临床、下科室得时间少。与科室的同志与其他科室的同志的交流与沟通也不够,对科室职工的生活与疾苦问得少,对职工的文化生活关心不够;遇到心烦的时候,有的时候给同志以脸色,甚至发脾气,缺乏应有的热情与耐心。

 ⒌个性强,好固执已见,对不一致意见有的时候不够冷静,甚至顶牛,犯急躁情绪,给人以不够谦虚,不够慎重的感受

 产生这些问题的原因要紧是随着市场经济进展、社会处于特殊的转型时期,放松了马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论与“三个代表”重要思想的学习,特别是执政为民,全心全意为人民服务的宗旨意识与一切为病人、为临床的观念树得不牢,坚苦创业,谦虚慎重,不骄不躁的作风保持的不好,以至于自己

 逐步放松了对自己的要求,不求有功,但求无过。这次保持先进性教育活动使自己及时认识与找到了差距与不足,通过整改无疑对自己今后的思想、作风的转变将起到积极的促进作用。

 三、整改措施与奋斗目标

 ⒈坚持用邓小平理论与“三个代表”重要思想武装头脑,不断提高马克思主义理论水平。

 “三个代表”重要思想是对马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论的继承与进展,反应了当代世界与中国的进展变化对党与国家工作的新要求,是加强与改进党的建设,推进我国社会主义自我完善与进展的强大理论武器,是党务必长期坚持的指导思想。要努力提高学习的自觉性。学习无止境,要创办“学习型”办公室,首先是自己带头学习,做学习的模范。做到理论联系实际,联系带头树立宗旨意识,一切为临床,为病人服务学;联系带头参加“管理年”,做好各项管理工作学;联系带头创业创建与谐医院、创建与谐科室、创建与谐共事环境学,做理论联系实际的模范。在努力学习理论的同时,学习医院管理知识,学法律法规,学会管理自己,学会管理科室,学会与时俱进。

 ⒉加强党性修养锻炼。

 牢记党的宗旨,时时处处以党员与党员干部标准要求自己。工作以身作则,率先垂范,事事处处走在群众的前面,特别是要在诸如抗洪救灾、抗击非典等党与人民急需的紧急关头,危险时

 刻,更要挺身而出,冲锋在前,用自已的模范行为,带领办公室的同志与广大职工群众努力完成各项工作任务。

 ⒊要善于与积极开展思想政治工作,充分发挥好办公室员工的作用。

 一要广泛开展谈心活动,常与职工沟通;二要积极开展精神文明创建活动,打造有理想、有道德、有文化、有纪律的科室职工队伍;三要带头与同志搞好团结,尊重职工,爱护同志,关心同事,营造与衷共济谋事,一心一意创业的科室工作环境,形成团结协调,富有凝聚力与战斗力的团队精神。叫响“保持共产党员先进性,创优服务促进展”的口号,以一贯之的保持党的先进性,牢记服务宗旨,在创新型、服务型、廉洁型、学习型办公室中切实发挥好自己的作用,确保办公室要有新形象,工作要有新面貌。

 ⒋敢于坚持原则,树立实事求是的严谨作风。

 各项工作中做到认真细致,不怕烦恼。积极当好领导的参谋,努力完成领导交办的任务。经常性的深入基层,贴近临床一线服务。要切实转变服务官念,做到待人热情,服务热诚,办事热心。要充分履行行政管理职能,坚持按制度办事,敢于管理,大胆管理,善于管理,以一流的管理,高效的服务,为医院建设与快速、协调、持续进展做出积极的奉献。

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